Travailleur Social H/F

ASLD 41 (siège)

L'équipe, composée de 5 travailleurs sociaux, intervient sur 2 dispositifs :
- Le CAES accueille 49 personnes hébergées en cohabitation en appartements diffus à proximité du service.
Ces personnes arrivent au CAES dans le cadre d'une demande d'asile et bénéficient d'un accompagnement ayant comme durée cible 30 jours.
- Le PA2R accueille 28 personnes par an. Elles arrivent en France avec une protection internationale accordée par l'OFPRA et sont suivies dans le cadre d'une sous-location à bail glissant. Elles bénéficient d'un accompagnement global pendant 12 mois (logement, insertion sociale et professionnelle, scolarité, parentalité, actions collectives...).

MISSIONS PRINCIPALES
Sous la responsabilité de la Cheffe de service, il /elle a pour mission au :
- CAES : accueillir, accompagner les personnes dans les démarches administratives liées à la demande d'asile et dans leur quotidien, les informer de leur réorientation vers d'autres structures d'hébergement et veiller à l'obtention de leurs droits.
- PA2R : accueillir, prendre en charge dans le cadre d'une sous-location à bail glissant, accompagner les personnes dans les différentes démarches
administratives liées au logement et à l'ouverture des droits, accompagner les familles de manière globale avec un projet personnalisé.

MISSIONS ANNEXES
- Mise en place d'actions collectives
- Veille à l'entretien des hébergements
- Accompagnement à la santé
- Partenariats divers
- Médiation

PROFIL
- Intervenant(e) d'action sociale diplômé(e)souhaité ou en cours d'obtention
- Expérience auprès d'un public de demandeur d'asile et/ou BPI souhaitée

COMPETENCES
- Connaissance du dispositif d'accueil des demandeurs d'asile/parcours BPI souhaitée
- Connaissance de la demande d'asile souhaitée
- Expérience d'accompagnement individualisé et global demandée
- Maitrise de l'anglais et/ou d'une autre langue souhaitée
- Capacité rédactionnelle, maitrise de l'outil informatique
- Autonomie et capacité d'adaptation
- Dynamisme
- Aisance relationnelle, capacité à travailler en équipe et en partenariat

POSTE
Lieu de travail : Blois, avec ponctuellement des déplacements au-delà
Prise de fonction : dès que possible
Horaires : Lundi au vendredi - 9h à 17h
Salaire : Selon accords collectifs de travail CHRS.