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Product Owner H/F APRIL
- Lyon 6e - 69
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Venez définir et piloter la roadmap des solutions digitales, en collaboration avec les équipes métier, technique et autres parties prenantes.Votre objectif : garantir la meilleure valeur perçue par les utilisateurs et la performance de l'entreprise.
Et si être « Product Owner » chez APRIL vous permettait ...
- de choisir un métier dont vous pourrez être fier : «accompagner et protéger à chaque moment qui compte, simplement» telle est la mission et la raison d'être partagée par l'ensemble de nos collaborateurs,
- de développer votre expertise dans un environnement en pleine transformation, au carrefour de l'innovation et de l'expérience client : notre ambition, être un acteur digital, omnicanal et agile, champion de l'expérience client,
- de vous engager au sein d'une entreprise engagée : nous rejoindre, c'est faire partie d'un Groupe responsable qui agit en entreprise citoyenne en étant mobilisé autour de 4 axes (santé, aidants, éducation et environnement) avec un impact sociétal positif et réel.
Nous nous engageons à promouvoir des emplois respectant la diversité et la différence, ouverts à chacun.VOS FUTURES MISSIONS :En collaboration étroite avec votre équipe et la verticale du marché « Prévoyance », vous travaillerez autour de 4 axes principaux :
- Définir et porter la vision de la squad, piloter la roadmap alignée sur les objectifs stratégiques de l'entreprise
- Collecter et challenger les besoins dans une démarche MVP afin de définir de nouvelles fonctionnalités à travers une roadmap claire et alignée sur les enjeux business et techniques.
- Assurer la sortie des produits assurantiels sur l'ensemble de nos canaux de distribution : parcours de vente, API Store
- Collecter et comprendre les enjeux juridiques afin de décliner les nouvelles réglementations sur le périmètre
En tant que Product Manager vous être en charge :
- d'analyser les parcours utilisateurs existants afin d'identifier, cadrer et construire les évolutions majeures et opportunités business futures dans une logique MVP.
- d'assurer le cycle de développement des fonctionnalités: dérisquer un besoin et le découper finement, planifier, créer des Epics / User Stories (US), gérer son Backlog
- d'aligner régulièrement toutes les parties prenantes internes sur les évolutions produit.
- d'assurer le suivi de l'usage de vos fonctionnalités pour analyser leur performance, le ROI et les potentielles évolutions en coordination avec le Data Owner, le commerce, le marché et les utilisateurs finaux
- d'assurer un livrable de qualité en coordination avec l'équipe QA : rédaction des tests en Gherkin, suivi des développements, organisation des phases de recette et tests
Objectif : Devenir le Product Manager référent sur le marché de la prévoyanceDirectement rattaché.e à Olivier, Group PM, vous rejoindrez notre équipe Lyonnaise.Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration pour favoriser votre prise de poste.
Passionné.e par les interfaces utilisateurs et la création d'expériences intuitives, vous aimez structurer le développement de fonctionnalités, suivre leur développement et vous assurer qu'elles répondent parfaitement aux besoins identifiés.
Expérience attendue
- Au moins 5 ans sur un poste de PO/PM
- Capacité à porter une vision et à la traduire fonctionnellement de manière créative en fonctionnalités
- Excellentes capacités de communication écrite et orale
- Familier des outils suivants : Jira / Confuence
Bonus : Vous avez une première expérience du marché de l'assurance
Cette opportunité est faite pour vous ? N'attendez plus pour postuler en nous adressant votre CV accompagné de quelques lignes sur votre projet professionnel et ce qui pourrait vous épanouir aujourd'hui. Ce sera la première étape de notre processus de recrutement.Si vous n'êtes pas sûr(e) que cette offre soit LA bonne, d'autres postes sont à pourvoir, alors n'hésitez pas à consulter notre site carrière et/ou notre page Linkedin !
- Travailler dans un groupe international
- Bénéficier d’un programme d’onboarding sur mesure
- Se former à chaque étape professionnelle avec l’Université APRIL
- Avoir de nombreuses opportunités de mobilité
- Mixer travail en présentiel et télétravail grâce à notre accord
- Pouvoir s’engager dans des projets RSE concrets
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier entretien avec nos chargés de recrutement pour échanger sur votre projet
-
Un second entretien opérationnel avec votre futur manager pour partager vos expériences
-
Votre candidature retenue et la proposition acceptée, nous préparons votre arrivée
-
Vous êtes accueillis par votre équipe et commencez un parcours d’intégration
-
APRIL en images
La carte
12 Rue Juliette Récamier
69006 Lyon
Pas de salaire renseigné
Publiée le 10/11/2025 - Réf : APVWB025
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Product Owner H/F
- Lyon 6e - 69
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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