Agent de Service de Nuit H/F VYV 3 Pays de la Loire
- Vertou - 44
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Service public hospitalier
Les missions du poste
Nous recrutons pour l'EHPAD "Bel Air" situé à VERTOU, un.e Agent de service de nuit en CDI à temps partiel 71%.
Missions principales :
- Participer à la tournée de change des résidents en binôme avec l'aide-soignant.e
- Effectuer l'entretien du cadre de vie, c'est-à-dire le nettoyage des locaux et des lieux de vie collectifs et privatifs de l'établissement
- Contribuer au bien-être des résidents et à leur satisfaction
- Participer au nettoyage du linge hôtelier et des résidents.
Profil :
- Pas de qualification exigée mais des formations du type "BEP services aux personnes" ou "auxiliaire de vie sociale" sont appréciées
- Connaissances en Hôtellerie / Restauration / Hygiène alimentaire / Travail en collectivité
Savoir-être :
- Qualités relationnelles indispensables
- Savoir travailler en équipe
- Etre à l'écoute des résidents
Type de contrat : CDI à pourvoir à partir du 01/01/2026 suite départ en retraite
Horaires : Temps partiel 71.42 % soit environ 25 heures par semaine, 1 week-end sur 3 travaillé
Rémunération : 14.04€ Brut de l'heure
dont 5% de prime décentralisée et 238€ brut prime SEGUR (pour un temps complet)
+ Indemnités de nuit
+ Reprise d'ancienneté à 100% pour emploi équivalent
Soit un minimum de 2 129.93€ brut mensuel pour un temps plein, primes SEGUR et décentralisée incluses (hors reprise d'ancienneté, indemnités de nuit et rémunération dimanche et jours fériés)
Lieu de travail : Vertou (44)
Découvrez-nous : EHPAD - Bel Air (Vertou)
Ref: rjulczxvmx
- Aide à la mobilité douce
- Prise en charge de 75% des frais de transports publics
- Mutuelle d'entreprise
- Tarifs préférentiels dans les centres Écouter Voir de la région
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Si candidature pré-sélectionnée : échange téléphonique avec le recruteur
-
Si échange téléphonique concluant : entretien
-
Pour les postes managériaux : test et second entretien
-
VYV 3 Pays de la Loire en images
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 06/11/2025 - Réf : rjulczxvmx
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