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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Director Cmc Regulatory Affairs M - F H/F à Gif-sur-Yvette est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
43 200 € / an 3 600 € / mois 23,74 € / heureSalaire brut estimé
51 200 € / an 4 267 € / mois 28,13 € / heureSalaire brut max
65 000 € / an 5 417 € / mois 35,71 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Director Cmc Regulatory Affairs M - F H/F Servier
- Gif-sur-Yvette - 91
- CDI
- Bac +5
- Industrie Pharmaceutique • Biotechn. • Chimie
- Exp. 10 ans min.
Détail du poste
Long Description
This is very unique an exciting opportunity to work delivering the Regulatory CMC strategy for a rapidly growing development pipeline that includes both standard organic molecules and chemically synthetised oligonucleotides. Servier is undergoing a very significant transformation, and as part of this role you will have the opportunity to shape the future of the Regulatory CMC department and the wider Company beyond project work.
Key Responsibilities:
- Lead the global Regulatory CMC strategy for multiple development assets.
- Define and execute strategies to maximize regulatory outcomes and accelerate product delivery to patients.
- Deliver high-quality, timely delivery of regulatory documents.
- Represent CMC Regulatory in cross-functional meetings and agency interactions.
- Serve as a Subject Matter Expert on key regulatory topics.
- Lead transversal projects as part of the ongoing transformation of the Regulatory CMC function
Profile:
- Life Sciences degree (MSc, PharmD, or PhD preferred).
- 15+ years in CMC regulatory processes and drug development.
- Proven track record leading Marketing Authorisation submissions globally, especially in late-phase development.Strong strategic regulatory skills and knowledge of ICH, FDA, and EMA guidelines.
- Excellent analytical, critical thinking, and problem-solving abilities.
- Collaborative team player with strong communication skills.
We welcome candidates with diverse backgrounds and career aspirations, including those without prior management experience. If you're ready to make an impact in a truly promising development pipeline, we want to hear from you!
Apply now and be part of our growth journey!
Nous sommes engagés pour l'égalité des chances et le développement des talents dans toute leur diversité. Nous accordons autant de valeur à l'expérience qu'à l'envie de s'engager au quotidien pour être utile au progrès thérapeutique au bénéfice des patients. Si vous vous reconnaissez dans cette offre et ces quelques lignes, saisissez cette opportunité de nous rencontrer.
Les avantages
- Salaire sur 13 mois (en CDI)
- Participation (en CDI)
- Intéressement (en CDI)
- Mutuelle d’entreprise et dispositif d’épargne salariale (en CDI)
- Télétravail
- Horaires variables (39h)
- RTT
- Restaurant d’entreprise
- Comité d’Entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Planification et Validation des besoins en recrutement
-
Entretiens des Candidats
-
Prise de références et Soumission d’une offre
-
Suivi après embauche
-
Onboarding
-
Servier en images
La carte
20 route 128
91190 Gif-sur-Yvette
Publiée le 06/02/2026 - Réf : 10219-fr_FR
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Director Cmc Regulatory Affairs M - F H/F
- Gif-sur-Yvette - 91
- CDI
Pour les postes éligibles :
Télétravail partiel
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