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Product Owner Paiement H/F Oney
- Croix - 59
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Poste et missions
Être Product Owner / Product Manager Paiement F/H chez Oney, pourquoi c'est mieux ? Plus qu'un poste...une mission pour vous !
Au sein de l'équipe Paiements de la Direction Digitale Innovation et Tech, vous jouerez un rôle clé dans le bon fonctionnement du traitement monétique des cartes Oney chez nos partenaires. Voici vos missions :
- Vous développez et pilotez la vision des produits en collaboration avec le Product Manager Acceptation.
- Vous accompagnez l'intégration de nouveaux partenaires et assurez les paramétrages requis.
- Vous supervisez les activités de nos partenaires pour garantir une performance optimale.
- Vous contribuez activement à la refonte de l'acceptation, en apportant votre regard critique pour construire une solution alignée avec les besoins actuels et futurs.
- Vous soutenez nos Key Account Managers et Business Developers pour offrir un service apprécié par nos partenaires.
- Vous surveillez le marché et l'environnement concurrentiel pour co-développer avec le product manager une vision stratégique de l'écosystème de paiement Oney.
- Vous collaborez étroitement avec l'ensemble de l'équipe Paiements au quotidien.
Profil et compétences requises
Ce qui nous plaira le plus chez vous, c'est vous-même ! Alors bien évidemment on vous préférera curieux et créatif, doté d'un bon relationnel, challengeur et force de proposition, le tout avec une grande rigueur !
Dans votre bagage, on aimerait trouver une bonne connaissance de l'éco système des paiements européen et une expérience dans le poste de 3 ans minimum.
Votre savoir-faire en gestion de projet et en management transversal sera un réel atout. Idéalement vous parlez anglais couramment et vous avez une excellente capacité à vulgariser des sujets très techniques et à les communiquer.
Informations complémentaires sur le poste
Rejoindre Oney, c'est contribuer à changer les modes de consommation pour une société plus équitable et plus responsable, en vous lançant dans une grande aventure au service du pouvoir de choix, de l'humain et de la performance.
Le pouvoir d'inventer le chemin professionnel unique qui ne ressemble qu'à vous. Le choix d'un lieu ouvert aux personnalités et aux divers talents, tous réunis pour créer la consommation de demain tout en facilitant les achats de nos clients au quotidien.
- Jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine
- Allocation forfaitaire par jour télétravaillé
- Tickets restaurants de 8 euros pris en charge à 60% par l’employeur
- Participation jusqu’à 80% du coût de l’abonnement transport
- Locaux handi accueillants, adaptés à toutes les situations de travail
- Services de conciergerie (location de voiture, livraison de colis...)
- Animations régulières collectives et sociétales sur le siège
- Garage à vélos et recharges de véhicules électriques à disposition
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous postulez chez Oney
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Votre candidature est étudiée
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L'équipe recrutement Oney vous contacte
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Vous rencontrez votre manager
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Vous rencontrez une partie de l'équipe
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Vous rejoignez les équipes Oney !
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Oney en images
La carte
34 Avenue de Flandre
59170 Croix
Pas de salaire renseigné
Publiée le 04/11/2025 - Réf : ONEY00946
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