Chargé d'Affaires Entreprises H/F Caisse d'Epargne Ile-de-France
- Saint-Quentin-en-Yvelines - 78
- CDI
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Poste et missions
Nous recherchons dans le centre d'affaires de St Quentin en Yvelines (78), un Chargé d'Affaires Entreprises H/F.
Vos missions seront de :
- Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux et financiers du Marché des Entreprises par la gestion et le développement d'un portefeuille de clients avec un chiffre d'affaires situé entre 1.5 et 120 millions d'euros.
- Assurer un suivi personnalisé permettant de pérenniser la relation commerciale, dans le respect des normes de risque.
- Exploiter les outils et les indicateurs à votre disposition pour optimiser le développement et la rentabilité du portefeuille.
Profil et compétences requises
Vous êtes diplômé(e) d'un Bac +5 et vous possédez une expérience professionnelle de 3 ans minimum sur ce type de poste.
Doté(e) d'un excellent relationnel et d'un fort esprit développeur vous avez le sens du service et savez être réactif aux demandes d'une clientèle exigeante.
Votre sens du résultat ainsi que vos qualités de négociation et de conviction vous permettent d'atteindre les objectifs fixés.
Informations complémentaires sur le poste
- Poste en CDI. Paris 13ème (Métro L14/RER C Bibliothèque F. Mitterrand)
- Rémunération attractive : Fixe + Variable + Intéressement + Un socle social attrayant et des avantages sur la tarification bancaire.
- Un éventail d'avantages s'offre à vous... Pour les découvrir, il vous suffit de postuler !
Petit Bonus ?
À la CEIDF, vous êtes acteur de votre carrière et de votre évolution. La recette miracle ? Trois ingrédients importants :
- Un parcours d’intégration pour prendre vos marques
- Un interlocuteur RH dédié
- Financement des certifications
- Formations sur le temps de travail
- Nombre de congés/RTT en faveur de l’équilibre vie pro/vie perso
- Des agences et centres d’affaires partout en Ile-de-France.
- Intéressement et participation
- Part variable liée aux objectifs
- Plan d’épargne entreprise (PEE)
- Prime de cooptation
- Avantages tarifaires sur toutes les offres bancaires.
- Accès aux offres CSE
- Tickets restaurant
- Mutuelle santé
- Assurance optique et dentaire
- Covoiturage
- Equipe dédiée à l’inclusivité et la diversité
- Écart de rémunération femmes hommes à situation comparable < 1%
- La RSE fait partie intégrante de l’ADN de l'entreprise
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Postulez à une offre
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Vous recevez un mail de confirmation de votre candidature
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Nous vous contactons pour convenir d'un premier échange
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Si notre avis est positif à l'issue de ce premier échange, vous passez un entretien RH
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Pour terminer, vous passerez un ou deux entretiens opérationnels
-
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Pas de salaire renseigné
Publiée le 04/11/2025 - Réf : CEIDF11499
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