Employé de Maison H/F O2
- Tours - 37
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Bac
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous êtes un(e) véritable fée du logis, un(e) as du ménage et de l'entretien de la maison ? Nous recherchons des talents comme vous ! Avec votre engagement et votre volonté de fournir un travail de qualité, vous êtes exactement la personne que nous cherchons !
véhicule souhaité
Vos missions principales :
- Entretien du domicile (ménage, nettoyage, rangement)
- Repassage
- Aide à la préparation des repas
Ce que nous vous proposons :
- Contrat CDI avec un nombre d'heures modulable selon vos besoins en temps partiel à complet
- Des missions proches de votre domicile, pour plus de confort.
- Formation continue pour développer vos compétences.
- Parcours d'intégration personnalisé, avec un suivi et des moments d'échange et de partage.
- Rémunération attractive : entre 11,91 € et 12,41€ brut de l'heure, selon votre profil.
- Tickets restaurant d'une valeur de 7,5 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise.
- Indemnités de déplacement à hauteur de 0,47 €/km.
- Avantages divers : téléphone professionnel, mutuelle (50 % prise en charge), outils de travail fournis, primes de participation et d'intéressement.
- Comité Social et Économique (CSE), offrant de nombreux avantages à ses membres.
O2, vous propose de vous former, et de vous accompagner pour devenir professionnel(le) dans ce métier.
Envie d'évolution professionnelle? Des possibilités sont ouvertes vers des postes en agence.
Prêts à commencer une aventure formidable avec nous? A vos marques, prêts, postulez !
- Flexibilité et aménagement des horaires
- Des missions près de chez vous
- Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
- Formations et tutorat
- Téléphone professionnel
- Tickets restaurant
- Intéressement et participation
- Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Tickets restaurant d'une valeur de 7 €, dont 50 % pris en charge par l'entreprise.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans cv !
-
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
-
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
-
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
-
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
-
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
-
Validation et intégration
-
Présentation des différentes étapes de votre intégration
-
Accompagnement dans votre montée en compétences
-
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
-
O2 en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 03/11/2025 - Réf : QWOZOVKHXZGPOM152
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