Les missions du poste

Rattaché.e à la Responsable Paie, et en collaboration avec la RRH, vos missions sont les suivantes :

- Gestion d'un portefeuille de 400 salariés.
- Collecte et contrôle des éléments variables de paie.
- Élaboration et contrôle des bulletins.
- Gestion des absences et de la maladie.
- DSN.
- Virements de salaire.
- Gestion de la mutuelle et des dossiers de prévoyance.
- Entrées / sorties, DPAE, calcul des STC.
- Relation avec les organismes sociaux (CPAM, URSSAF, mutuelle, prévoyance...).

Cette liste n'est pas exhaustive.

Titulaire d'un diplôme Bac +2 (de type IFOCOP), vous justifiez d'une expérience réussie de 5 ans minimum en gestion de la paie.

Vous maîtrisez la paie de A à Z, et êtes parfaitement autonome sur un poste de gestionnaire de paie.

Vous êtes rigoureux.se, dynamique, autonome et organisé.e.
Vous avez un bon relationnel, et le goût du travail en équipe.

Née de l'ambition de vouloir proposer un recrutement aussi humain que performant, NEITHWORK se spécialise dans la recherche de postes en CDI, CDD et intérim.