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Directeur·trice Adjoint·e d'Agence H/F DECA PROPRETÉ
- Mareuil-lès-Meaux - 77
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recrutons notre nouveau/elle DIRECTEUR/TRICE ADJOINT(E) D'AGENCE H/F en CDI temps plein sur le secteur d'Ile de France.
Rattaché/e à Xavier CAPRON, notre Directeur Général Opérationnel, vous assistez le Directeur d'agence dans le pilotage opérationnel, commercial, administratif et humain sur votre périmètre. Vous participez activement à la mise en oeuvre des politiques du groupe et assurez le relais managérial auprès des équipes.
Vous garantissez la continuité de fonctionnement et contribuez à la performance, à la satisfaction client et à la qualité de service.
Vos missions seront les suivantes :
- Appuyer le Directeur d'agence dans l'animation quotidienne des équipes (exploitation, administratif, technique)
- Participer au recrutement, à l'identification des besoins en formation et au management des équipes
- Animer et mettre en oeuvre les démarches prévues de la politique qualité et environnementale, sécurité et formation auprès de ses équipes
- Participer à l'élaboration et au suivi du budget de l'agence
- Participer à la stratégie de développement du chiffre d'affaires de votre périmètre
- Suivre les indicateurs de performance et contribuer à leur analyse
- Veiller au respect et à l'application des dispositions légales, règlementaires et conventionnelles
- Assurer un premier niveau de relation client en appui du Directeur d'agence
- Contribuer à la fidélisation et à la satisfaction clients en assurant un suivi réactif
- Être acteur du déploiement des politiques QSE, RSE et environnementales sur le périmètre
- Participer à la mise en oeuvre des projets transversaux et des actions d'innovation
- Une expérience de 2 ans minimum sur une fonction de direction de centre de profits
- Une expérience confirmée en management direct et en animation d'équipe
- Un sens aigu de la satisfaction client
- Une maîtrise des techniques de communication et de négociation
- Une bonne expression écrite et orale
- Une capacité à fédérer et prendre des décisions
- Une bonne connaissance en réglementation de gestion du personnel
Vos atouts, vous êtes doté/é de :
- Leadership
- Ecoute
- Diplomatie
- Très bon relationnel
- Force de proposition
- Organisation
- Anticipation
- Adaptabilité
- Réactivité
- Adaptabilité du temps et des horaires de travail
- Prime conventionnelle annuelle
- Moments de convivialité au sein des équipes
- Télétravail occasionnel
- Projets d'innovation constante
- Une rémunération fixe à partir de 50 K€ bruts annuels (à négocier selon expérience)
- Une rémunération variable annuelle brute sur objectifs collectifs
- Une prime de participation aux bénéfices
- Un ordinateur portable
- Un téléphone mobile
- Une voiture et carte essence (des déplacements fréquents sont à prévoir sur le périmètre en charge)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Email de confirmation de réception de candidature
-
Entretien de pré-qualification téléphonique
-
Entretien physique avec le manager
-
Entretien physique avec le N+2
-
Prise de référence
-
DECA PROPRETÉ en images
La carte
10 Allée des Acacias
77100 Mareuil-lès-Meaux
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 30/10/2025 - Réf : 3605559/26136617 DD/35C
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