Gestionnaire Paie H/F Lynx RH

Vos missions

Intégré(e) à une équipe de 4 gestionnaires et placé(e) sous la responsabilité du/de la Responsable Paie, vous serez en charge de la gestion intégrale de la paie pour plusieurs établissements.

Vos missions seront les suivantes :

- Collecte, vérification et saisie des éléments variables (primes, absences, heures supplémentaires...)

- Édition et contrôle des bulletins dans le respect de la législation sociale et de la convention collective (CCN 51)

- Gestion des charges sociales et déclarations obligatoires (DSN, FCTU, etc.)

- Suivi des IJSS et de la prévoyance avec les organismes concernés

- Échanges réguliers avec les établissements et partenaires externes

- Garantie du bon fonctionnement des process paie

Pré-requis

Rémunération à partir de 38 K€, ajustée selon l'expérience et la grille salariale prévue par la convention collective.

Profil recherché

Une première expérience en paie est essentielle, de préférence acquise dans le secteur associatif. La maîtrise des logiciels Cegid HRU et Octime serait un atout considérable, tout comme une bonne connaissance de la convention FEHAP 51 et du secteur médico-social.

Enfin, les qualités humaines seront déterminantes : l'autonomie, l'aisance relationnelle, la diplomatie, la rigueur et le professionnalisme sont des éléments clés pour réussir et s'épanouir dans ce poste.

Informations complémentaires

Type de contrat : CDI

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 38000 € par an