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Chef de Projet et Maitrise d'Ouvrage H/F Acces Industrie
- Tonneins - 47
- CDI
- Bac +5
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Les missions du poste
Rattaché(e) au responsable du service AMOA et en lien étroit avec l'ensemble de la DSI, vous participerez au recueil et à l'analyse des besoins métiers. Vous serez l'interface privilégiée entre les équipes métiers et la MOE.
Vous prendrez en charge la conduite, le pilotage et la coordination de vos projets dans le respect des coûts, des délais et de la qualité attendue.
En tant que Chef de projet AMOA, vos missions principales sont :
Le recueil et l'analyse des besoins métiers
- Être l'interface privilégiée entre les métiers et la maîtrise d'oeuvre.
- Organiser des ateliers, entretiens et questionnaires pour comprendre les attentes des utilisateurs et formaliser leurs besoins.
- Traduire ces besoins en spécifications fonctionnelles.
- S'assurer que la solution livrée répond aux attentes.
- Gérer et suivre les demandes correctives et évolutives sur les applications existantes.
Le pilotage et la coordination de projets
- Planifier, organiser et suivre l'avancement du projet.
- Coordonner les équipes métiers et techniques (MOA/MOE/prestataires)
- Veiller au respect des coûts, délais et qualité
L'accompagnement et support utilisateurs
- Préparer et accompagner les utilisateurs lors du déploiement de la solution.
- Organiser la formation, la documentation et le support fonctionnel.
Vos facultés de communication, d'écoute et d'expression ne sont plus à prouver et vous oeuvrez sur un poste similaire depuis au moins 8 ans.
- Vous pourrez mener à bien votre mission de chef de projet AMOA, si vous avez en plus :
- Une formation de Bac +5 en informatique,
- Une première expérience de manager
- Connaissance d'outils de gestion de projet (Jira, Confluence, MS Project), et environnements SI complexes (ERP, CRM, Data)
- Une connaissance d'outils de gestion comme Sage 100 et Blg serait un plus,
- Un sens de la pédagogie, de la diplomatie et du service,
- Des capacités d'analyse et de synthèse et d'animation de réunion,
- Des facultés à travailler en équipe,
- Un sens de la pédagogie, de la diplomatie et du service.
Vous êtes fait pour nous rejoindre !
Envoyez nous votre candidature, au-delà de vos diplômes, nous sommes soucieux de votre personnalité qui peut faire la différence. Soyez vous-même !
Pourquoi nous rejoindre ?
- Une période d'intégration aux petits oignons pour s'immerger dans l'entreprise dans les meilleures conditions,
- Des collègues vraiment sympas et accueillants,
- Des événements corporate pour des moments conviviaux partagés entre collègues,
- Une entreprise engagée dans une démarche ESG (Environnement Social Gouvernance) certifiée ecovadis
- Primes trimestrielles variables
- Prime de participation et d'intéressement
- Titres restaurants
- CSE
- Mutuelle familiale
- Forfait jour
- Prestations bien être de l'entreprise (salle de sport, cours de sport, salle de sieste...)
Ref: 7lvpd06otd
- Matériel de qualité
- Parking gratuit à proximité
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- Primes trimestrielles variables
- Repos compensateurs
- Espaces calmes
- Organisation de conférence & workshops
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Envoyez votre candidature via notre site carrière
-
Recevez un mail de confirmation
-
Etude de votre profil
-
Premier entretien téléphonique pour valider l’adéquation de votre profil au poste
-
Entretien physique avec les managers dans nos agences locales
-
Débrief sur l’entretien et choix du candidat retenu
-
Communication de notre décision positive ou négative
-
Acces Industrie en images
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 29/10/2025 - Réf : 7lvpd06otd
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