Audit Interne et Gestion des Risque H/F Domofrance
- Bordeaux - 33
- Alternance
- 2 ans
- Bac +3, Bac +4
- Immobilier
Les missions du poste
CE QUE NOUS POUVONS ACCOMPLIR ENSEMBLE :
Aux côtés de Clémence, Responsable Conformité et Audit Interne, et Andréa, Déléguée à la Protection des Données, vous participerez activement au déploiement opérationnel de la politique de gestion des risques, d'audit et de conformité.
Votre quotidien sera rythmée par :
- L'audit interne et au suivi des recommandations
- L'identification et l'évaluation les risques
- La mise à jour de la cartographie des risques
- L'évaluation et l'animation de nos dispositifs de contrôle interne et le suivi des plans d'action pour renforcer la maîtrise des risques
- Le suivi des indicateurs d'activité et le reporting associé
Nous rejoindre c'est vivre une aventure faite de succès personnels, de réussites collectives, de challenges innovants, de difficultés sur lesquelles vous saurez rebondir !
En somme, un parcours fait de belles rencontres à l'image des valeurs que nous défendons au quotidien à savoir le bien-vivre ensemble !
Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 en Audit, Gestion des Risques, Contrôle Interne, Finance ou équivalent.
Compétences : Vous avez un esprit analytique, êtes à l'aise avec les outils de reporting et avez une bonne compréhension des enjeux de conformité et de gestion des risques.
Vos atouts ? Rigueur, curiosité, esprit d'initiative et capacité à travailler en équipe seront vos meilleurs atouts pour réussir cette alternance.
- Une politique RSE affirmée
- Le sens de l’utilité sociale
- Signataire de la charte diversité
- Parking gratuit à proximité
- Proche transport en commun
- 13ème mois
- Bonne mutuelle
- Intéressement ou participation
- Prime d'assiduité
- Prime d'ancienneté
- Flexibilité des horaires
- RTT
- Organisation de conférence & workshops
- CSE
Pour vous permettre de vous projeter dans la durée en alliant un équilibre vie personnelle/professionnelle, découvrez nos principaux avantages :
- Prime d'intéressement et politique d'abondement en cas de placement
- Mutuelle avec 80% de prise en charge
- Prévoyance
- Comité Social d'Entreprise et subventions associées
- Parcours d'intégration structuré
- Politique dynamique de formation, de mobilité et de promotion interne
- Salaire sur 13.5 mois
- Une culture d'entreprise résolument coopérative, responsable et innovante où l'enthousiasme est clé, à découvrir ici : www.domofrance.fr
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Vous faire connaître auprès de nos RRH
-
Si ça match avec les opportunités du moment, attendez-vous à être contacté(e) par une RRH
-
La rencontre avec votre futur RRH et Manager
-
Vous êtes recruté(e)s, bienvenue chez vous !
-
Domofrance en images
La carte
110 Avenue de la Jallere
33300 Bordeaux
Salaire alternance
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 28/10/2025 - Réf : 3549166/26105282 AIEGDR/33B
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