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                            Rghf - Gestionnaire Ressources Humaines H/F
                                
                                        
                                            Ministère de l’Intérieur
                                        
                                
                        
                    - Calais - 62
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public d'état
        
            
            Détail du poste
        
    
    Groupe RIFSEEP: 2  
  
Vos activités principales:  
  
- Gestion des personnels (officier, sous-officier, sous-officier du corps technique et administratif, personnel civil, gendarme adjoint volontaire) et des situations administratives (mise à jour des dossiers, traitement des demandes ...)  
- Gestion des récompenses, des décorations et des sanctions  
- Participer aux travaux d'étude en matière d'avancement et de notation;  
- Assurer le suivi médico-administratif (mise à jour des bases informatiques, convocation des militaires des unités et services du GGD62 aux rendez-vous médicaux...);  
- Assurer le suivi de la formation des militaires (collecter les expressions de besoins des unités subordonnées; calendrier annuel de formation, tir, technicité ...)  
- Rédiger des écrits et documents de gestions divers ainsi que des correspondances;  
- Assurer la veille de la messagerie fonctionnelle (redistribution, réponse ...)  
- Assurer, le cas échéant, les tâches d'un autre agent en cas d'absence;  
- Répondre aux sollicitations des militaires en étant en mesure de les orienter sur les démarches qu'ils doivent accomplir.  
- Gestion des archives (tri, destruction..)  
  
Votre environnement professionnel:  
  
Activités du service:  
Gestion des personnels et des situations administratives, élaboration des travaux de notation, d'avancement et de mutation, gestions des récompenses, des décorations et des sanctions disciplinaires  
  
Composition et effectifs du service:  
Le service est composé de six personnels: trois personnels militaires (dont le chef de service et son adjointe), trois fonctionnaires civils de catégorie C.  
  
Liaisons hiérarchiques:  
- Colonel, commandant le groupement de gendarmerie du Pas-de-Calais et son adjoint.  
- Capitaine, chef du groupe soutien ressources humaines.  
- Major du corps de soutien technique et administratif de la gendarmerie nationale (CSTAGN), chef du Service d'Administration du Personnel (SAP)  
  
Liaisons fonctionnelles:  
L'ensemble des compagnies et unités élémentaires du groupement.  
Les services du groupement.  
Les services de la région de gendarmerie des Hauts de France
                    Vos compétences principales mises en oeuvre :  
Connaissances techniques :  
- Avoir des compétences en informatique - bureautique - niveau pratique/requis;  
- Connaître l'environnement professionnel - niveau pratique/requis;  
Savoir-faire :  
- Savoir travailler en équipe - niveau pratique/requis;  
- Savoir s'organiser - niveau pratique/requis;  
- Savoir rédiger - niveau pratique/requis;  
Savoir-être :  
- avoir le sens des relations humaines - niveau pratique/requis;  
- savoir s'adapter - niveau pratique/requis;  
- Savoir s'exprimer oralement - niveau pratique/requis;  
Vos perspectives: évolution statutaire dans la fonction publique  
  
Durée attendue sur le poste: 3 ans
                
Pas de salaire renseigné
Publiée le 26/10/2025 - Réf : MINT_BA062GNC-111556
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