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                    - Contrexéville - 88
 - CDI
 - Bac +2
 - Bac +3, Bac +4
 - Bac +5
 - Service public des collectivités territoriales
 - Exp. 1 à 7 ans
 
        
            
            Détail du poste
        
    
    Nous recrutons notre futur(e) Directeur(trice) d'EHPAD - CDI à pourvoir dès octobre 2025  
  
Vous avez envie de relever un challenge stimulant et de mettre vos compétences au service d'un projet ambitieux ? Rejoignez-nous pour diriger notre résidence et accompagner l'ouverture de notre futur établissement !  
  
Votre rôle :   
Véritable chef d'orchestre, vous portez la vision stratégique de l'établissement et fédérez une équipe pluridisciplinaire (soin, administratif, restauration, entretien.) autour d'un objectif commun : offrir aux résidents un accompagnement chaleureux, personnalisé et de qualité.  
  
Vos missions clés :   
  
 * Conduire la stratégie commerciale : assurer la commercialisation de la résidence existante et piloter la pré-commercialisation de notre futur établissement.  
 * Construire un projet d'établissement inspirant : élaborer, en équipe, le projet de vie et tous les documents réglementaires liés à la Loi 2002-2.  
 * Accompagner un déménagement stratégique et veiller à une transition réussie.  
 * Organiser et développer la vie de l'établissement : soins, vie sociale, gestion administrative et relations avec les familles.  
  
Pourquoi ce poste est unique ?  
  
 * Un double challenge : booster le développement commercial tout en bâtissant, avec vos équipes, le projet fondateur d'un nouvel établissement.  
 * Un environnement soutenu par des fonctions support (RH, finance, informatique, commerce.) pour vous concentrer sur l'essentiel.  
 * L'opportunité de laisser votre empreinte en contribuant à la création et à la réussite d'un projet d'avenir.  
  
Formation souhaitée : Bac +5 en médico-social.  
  
Compétences :  
  
 * Organisation et adaptabilité  
 * Relationnel, communication et savoir-être  
 * Curiosité  
 * Connaissances réglementaires et juridiques (loi 2002-2, bases de droit du travail)  
 * Gestion budgétaire  
  
Rémunération : à partir de 46K€ par an.  
  
Expérience : minimum 2 ans en médico-social, avec expérience en encadrement d'équipe.
                    Experience: 2 An(s)  
  
Qualification: Cadre  
  
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
                
La carte
245 Rue Halichard
88140 Contrexéville
        Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 23/10/2025 - Réf : 199MVLQ
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Directeur d'EHPAD H/F
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