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Agent Comptable et Administratif H/F DEPARTEMENT DU VAL D'OISE
- Cergy - 95
- CDD
- 9 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
L'agent comptable et administratif est en charge de la gestion administrative et comptable des prestations APA en Etablissement (APAE) et aide sociale à l'hébergement (ASH) pour les personnes âgées accueillies au sein d'établissements Personnes Agées.
- Contrôle, instruction, saisie et notification des demandes de la prestation APAE
- Gestion des évolutions tarifaires annuelles des établissements et des évolutions de GIR des bénéficiaires
- Assurer le traitement comptable des 2 prestations délivrées :
- Contrôle et saisie des factures et des ressources dans les logiciels métier et financier
- Suivi de ces dépenses et recettes via des tableaux de bord conçus à cet effet
- Mise à jour régulière de ces outils de suivi
- Traitement dématérialisé de l'exploitation comptable
- Activités occasionnelles :
- Vérification mensuelle des listings des générations collectives (APA, obligés alimentaires)
- Accueil et informations du public et des professionnels
- Réalisation de tâches diverses dans l'exercice de cette fonction de soutien transverse au service prestation
Connaissances techniques :
- Avoir de l'appétence pour les chiffres
- Apprécier les techniques de travail en version dématérialisée
- Etre rigoureux et très organisé
- Maîtriser les outils informatiques de bureautique : Word pour les notifications et courriers, Excel, Outlook, Grand Angle & GED ORCA (logiciel financier), SOLIS (logiciel métier)
Relationnel :
- Avoir le sens de l'écoute et de la communication.
- Faire preuve de réactivité et de flexibilité, s'adapter
- Savoir travailler en autonomie et en équipe
- Avoir l'esprit d'analyse
- Respecter la confidentialité des dossiers
Connaissances:
- Connaître la législation en matière d'aide sociale aux personnes âgées et personnes handicapées
- Maîtriser les règles de comptabilité publique
- 50 jours de congés annuels (55 jours pour les travailleurs sociaux)
- Remboursement du « Pass Navigo » à hauteur de 75 %
- Titres restaurants ou restaurant d’entreprise
- Participation financière possible à la mutuelle (de 35 € à 65 €)
- Des avantages et prestations sociales : billetterie, culture, …
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Si votre candidature est retenue, pré-entretien téléphonique avec proposition d'entretien
-
1er entretien visio ou présentiel avec la Direction et Direction RH
-
Si entretien(s) positif(s), proposition salariale et avantages RH
-
Envoi d'un mail de recrutement faisant promesse d'embauche
-
DEPARTEMENT DU VAL D'OISE en images














Pas de salaire renseigné
Publiée le 23/10/2025 - Réf : NT/4618-2305254
Agent Comptable et Administratif H/F
- Cergy - 95
- CDD
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