Un·e Assistant Category Manager en Stage H/F Coopérative U

Vous préparez une formation en Bac +4/5 Marketing/ Commerce,

Vous êtes organisé.e, rigoureux.se curieux.se, vous appréciez de travailler en équipe sur des projets multiples,

Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse et une appétence pour le traitement de données,

Votre sens du relationnel et votre rigueur vous permettront de réussir dans ce poste,

Vous maitrisez les outils informatiques,

Vous êtes à l'aise pour vous exprimer à l'oral comme à l'écrit.

Vous aimez proposer de nouvelles idées, ça tombe bien, on adore ça !

VOUS ÉPANOUIR À NOS CÔTÉS

Chez U, la quête de progression se vit au quotidien : nous encourageons toujours la curiosité et les nouvelles idées et vous serez amené(e) à découvrir et à collaborer avec l'ensemble de nos métiers.

La qualité de nos relations humaines est la clé de notre succès. Nos collaborateurs arrivent et repartent avec le sourire, fiers de cet esprit d'entraide et des moments de convivialité qui les poussent à se dépasser.

Rejoindre une enseigne qui innove et s'adapte au changement, c'est aussi l'assurance de pouvoir évoluer si vous le souhaitez. Nous mettons tout en oeuvre pour que vous ayez la possibilité de grandir, alors rejoignez un environnement en constante évolution.

Avantages : Titres restaurant, remboursement des frais de transport à hauteur 50% et un accès aux offres CSE.

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Chez U, nous sommes fiers d'agir pour l'inclusion.

La Coopérative U regroupe l'ensemble des activités commerciales et des fonctions supports au service des Magasins U. Ainsi, c'est au sein de la Coopérative que sont gérés les achats des filières alimentaire, textile, bazar et les achats non marchands. La Coopérative U regroupe aussi les fonctions transversales telles que la communication, le merchandising, le marketing, la finance, les relations avec l'environnement institutionnel et professionnel...

• Mutuelle : 70 % pris en charge (conjoint et enfants inclus)
• Carte restaurant : 60 % pris en charge
• Pouvoir d’achat en magasin U
• PEE (Plan Épargne Entreprise) avec abondement
• Retraite complémentaire prise en charge
• Transport : 50 % remboursé
• Mobilité douce : aide de 500 € pour un vélo électrique
• Prime annuelle
• Intéressement
• Prime sur objectif (collective et individuelle)
• Prime d’ancienneté (dès 3 ans)
• Mobilité interne : 25,65 % des postes pourvus en interne en 2024
• Autoformation en ligne (partageable avec 3 proches)
• Télétravail : 2 jours/semaine
• RTT : minimum 14 jours/an
• Absences : enfant malade, adoption, PMA