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Technicien de Maintenance Piscine Traitement d'Eau et CVC H/F HERVE THERMIQUE
- Mantes-la-Jolie - 78
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +2
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Tu es passionné par le génie climatique , les piscines, le traitement d'eau et tu cherches un poste où ton autonomie et ton sens des responsabilités seront valorisés ? Rejoins notre équipe dynamique en régioon parisienne !
Tes missions:
- Assurer la maintenance préventive et corrective des systèmes e chauffage de manière autonome.
- Assurer la qualité d'eau et le fonctionnement du traitement des eaux de piscines
- Diagnostiquer les pannes et proposer des solutions efficaces en toute indépendance.
- Gérer votre propre portefeuille de clients, en assurant un service de qualité et en développant des relations de confiance.
- Garantir le bon fonctionnement des installations en respectant les normes de sécurité.
- Collaborer avec les autres membres de l'équipe pour optimiser les performances des systèmes.
Ton profil :
- Expérience significative en maintenance de systèmes de génie climatique.
- Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.
- Esprit d'intrapreneuriat avec une forte orientation client.
- Sens des responsabilités et rigueur dans le travail.
- Bonnes compétences en communication et en travail d'équipe.
Depuis plus de 50 ans Hervé Thermique est à votre service...
Créée en 1972, la société Hervé Thermique est la filiale historique du Pôle Energie Services du Groupe HERVE. Ses compétences métiers se déclinent au travers du génie climatique, électrique, la performance énergétique, les énergies renouvelables, la piscine-traitement d'eau et les programmes spécifiques.
Les activités Installation & Travaux ainsi que le Multi service & la Maintenance viennent compléter et fédérer le savoir-faire de l'entreprise, activités développées tant en France qu'en Suisse, en Belgique, au Luxembourg et au Maroc où vous pouvez respectivement nous retrouver sous les noms d'ALVAZZI, PELZER et HERVE MAROC.
Au total, Hervé Thermique et ses filiales regroupent plus de 3.700 spécialistes : vos partenaires privilégiés pour la conception, la réalisation, l'assistance, la maintenance et la gestion de vos projets, quels qu'ils soient.
Grâce à notre management concertatif ® , fruit de la philosophie du groupe, et au fort degré d'implication et d'autonomie de nos salariés formés aux techniques de pointe, nous sommes en mesure de répondre à chacune de vos demandes, en apportant la solution la plus appropriée à vos besoins mais aussi en respectant l'évolution permanente des contraintes et réglementations environnementales.
Parce que nous avons été l'une des premières entreprises numériques de France, notre approche différente et notre capacité d'adaptation et d'anticipation, nous permettent une meilleure réactivité face aux évolutions du marché.
Cette diversité, couplée à la qualité de notre travail ont contribué à la forte notoriété de l'entreprise, identifiable par son style, la fameuse signature Hervé Thermique !
- Prime de vacances (30% de l'indemnité CP principale)
- Intéressement et Participation
- RTT (Potentiellement 11 jrs en fonction du temps de présence)
- Pont de l'ascension offert par l'entreprise
- Plan d'intégration personnalisé pendant 12 ou 18 mois (selon fonction)
- Tuteur dédié à chaque collaborateur
- Panier repas ou titres restaurant (selon fonction)
- Offres annuelles variables CSE (Chèques vacances, cinéma...)
Ce que nous offrons :
- Un environnement de travail stimulant et convivial.
- Des opportunités de développement professionnel.
- Une rémunération attractive et des avantages sociaux.
- Une méthode de travail 2.0, favorisant la flexibilité, la mobilité et l'utilisation des technologies numériques pour optimiser votre productivité et votre satisfaction au travail
- .Prime de panier 15 euros par jour , prime astreinte , intéressement et participation.
- 5 semaines de de congés et 11 jours de RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Si CV correspond, prise de contact pour un entretien
-
Entretien physique avec votre futur Manager et vos futurs collègues
-
2ème entretien physique avec un de vos paires et/ou collègues
-
Réponse positive ou négative à votre candidature
-
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 21/10/2025 - Réf : 3586902/25986775 TDMC/75P
Technicien de Maintenance Piscine Traitement d'Eau et CVC H/F
Super recruteur
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