Groupement Mousquetaires emploi
Groupement Mousquetaires recrutement

Boucher Confirme H/F Groupement Mousquetaires

  • Gérardmer - 88
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Nous proposons à nos clients une offre de qualité, presque exclusivement locale, en provenance d'éleveurs du Grand-Est. Nous participons aux concours agricoles et achetons régulièrement des bêtes primées, 1er ou 2ème prix. Nous travaillons directement en carcasses.

Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec le rayon Boucherie, nos méthodes et l'équipe, vous serez contribuerez au développement de votre rayon:

  • Vous découperez et préparerez les morceaux dans le respect de la tradition du métier et des normes d'hygiène, vous participerez au choix et à la commande des produits.
  • Vous élaborerez les rôtis, paupiettes, et autres préparations bouchères.
  • Vous assurerez la mise en valeur des produits et du rayon, et prendrez plaisir à conseiller les clients.

Le profil recherché

Vous avez le sens du contact client, du commerce et des produits du rayon, vous savez valoriser les produits que vous vendez et appréciez de travailler en équipe, vous êtes dynamique et plein d'enthousiasme : titulaire d'un CAP spécialisé boucherie, avec ou sans expérience, vous aimez faire plaisir et valoriser des produits qui vous tiennent à coeur, rejoignez-nous !

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement, et vos capacités, votre dynamisme et votre réussite pourront rapidement vous donner accès à une rémunération attractive et des responsabilités.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.

  • Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.

  • Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.

  • Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.

  • Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.

Publiée le 22/05/2026 - Réf : REF11711B

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