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Dspap - Dtsp75 - D1 - Commissariat du 16 - Gestionnaire des Ressources Humaines H/F
Préfecture de Police de Paris
- Paris - 75
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public d'état
Détail du poste
Groupe RIFSEEP: 2
Vos activités principales:
- Gestion de proximité des personnels: Suivi des titularisations, détachements, avancements, mutations, notations),
- Suivi de la formation
- Gestion et suivi du médical (maladie ordinaire, blessure en service, médecine de prévention)
- Traitement des boites fonctionnelles, enregistrement et suivi du courrier.
- Suivi des tableaux statistiques mensuels
- Gestion du petit matériel ( fournitures de bureau, papier imprimante ) et des repas GAV
- Tri et archivage des dossiers
- Enregistrement et traitement des procurations électorales
Votre environnement professionnel:
- Activités du service
Directement rattachée au commissaire central, l'Unité de gestion Opérationnelle (UGO) assure la gestion administrative et opérationnelle de l'ensemble du personnel du commissariat du 16ème arrondissement ( + de 280 agents).
- Composition et effectifs du service
L'UGO est composée d'une unité administrative et d'une unité logistique chargée du matériel.
- Liaisons hiérarchiques
Commissaire central - Commissaire central adjoint
Chef UGO - adjoint chef UGO
Liaisons fonctionnelles
1er District/ DTSP75/ SGO
Vos compétences principales mises en oeuvre
Connaissances techniques
Avoir des compétences en informatique-bureautique
Niveau pratique requis
Connaître l'environnement professionnel
Niveau initié à acquérir
Avoir des compétences juridiques
niveau initié à acquérir
Savoir-faire
Savoir travailler en équipe
Niveau pratique requis
Savoir s'organiser
Niveau pratique requis
Avoir l'esprit de synthèse
niveau pratique requis
Savoir être
Avoir le sens des relations humaines
Niveau pratique requis
Savoir s'exprimer oralement
Niveau pratique requis
Savoir communiquer
Niveau pratique requis
Vos perspectives: Les compétences mises en oeuvre sur le poste permettent de découvrir de nombreux services et d'évoluer vers d'autres emplois. En effet, la transversalité des compétences professionnelles acquises sont facilement valorisables pour l'obtention de postes très divers.
Pas de salaire renseigné
Publiée le 17/11/2025 - Réf : MINT_BA075PNC-111018
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