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Stage - Data Scientist H/F Naval Group
- Ollioules - 83
- Stage
- 6 mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Industrie Auto • Meca • Navale
Les missions du poste
Nous recherchons un(e) stagiaire en Data Science pour un stage de 6 mois visant à explorer, tester et intégrer des solutions open-source permettant la génération automatique de supports de formation structurés à partir de documents fournis par l'utilisateur. L'objectif est de concevoir un modèle capable de transformer un contenu textuel en une présentation PowerPoint respectant des contraintes définies par l'utilisateur (nombre de diapositives, nombre maximum de mots par diapositive). Dans un deuxième temps, ce chatbot devra aussi pouvoir intégrer dans la présentation proposée des images, qu'il aura choisis, issues des documents, tout en respectant le nombre de diapositives spécifié par l'utilisateur.
Le modèle devra également :
-Permettre la génération d'un QCM sur tout ou partie de la formation
- Permettre un affinage du support en fonction des retours de l'utilisateur.
En complément, le stagiaire devra développer une API ou une interface Web pour permettre l'interrogation du chatbotà partir du portail formation situé sur le réseau de l'entreprise. .
Ce chatbot devra être :
- Accessible à la demande, via une application Web ou via une API.
- Capable de conserver, à la demande, l'historique des interactions pour permettre à l'utilisateur de visualiser l'évolution de ses questions et réponses
Un PC adapté ainsi que les outils nécessaires (pour chatbot) seront fournis.
Missions :
1. Phase d'exploration et de prototypage (2 mois) :
- Etudier et tester le chatbot V1 déjà réalisé en interne, prendre connaissance des études déjà menées en interne Naval Group sur le sujet
- Étudier et tester des solutions open-source pour la génération automatique de documents et de présentations PowerPoint.
- Concevoir un prototype intégrant les contraintes définies par l'utilisateur.
- Expérimenter différentes architectures NLP et algorithmes de résumé de texte.
- Etudier les contraintes d'intégration sur le réseau entreprise imposées par la DSI
2. Phase de développement et d'optimisation (2 mois) :
- Développer un algorithme d'amélioration des supports de formation basé sur les retours utilisateur.
- Assurer la génération automatique des QCM avec leurs réponses.
3. Phase de validation et d'industrialisation (2 mois) :
- Réaliser des tests utilisateurs et ajuster les modèles en fonction des retours.
- Spécifier l'intégration du chatbot dans l'architecture entreprise à partir de la documentation disponible
- Documenter le projet et proposer des pistes d'amélioration pour une mise en production.
Étudiant(e) en Bac +4/5 (ingénierie, informatique, data science) en fin de cursus (stage de fin d'étude)
- Compétences en Data Sciences : NLP, Machine Learning et IA générative / LLM
- Compétences en Python et bibliothèques comme Transformers, Langchain, LangGraph, API OpenAI,
- Compétences en développement logiciel : Programmation Orientée Objet, UML, Git
-
- Esprit analytique, autonomie et capacité à tester des solutions innovantes.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Alors n'hésitez plus, en un clic postulez, ce stage est fait pour vous !
Cette expérience vous permettra d'exprimer votre potentiel dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
Rejoignez nos équipes et construisez le naval de demain ! Chez Naval Group vous serez accompagné(e) de tuteurs/trices certifié(es) et, à leurs côtés, vous plongerez au coeur d'une aventure industrielle enrichissante hors du commun où vous bénéficierez d'une expérience à la fois formatrice et responsabilisante.
LES AVANTAGES NAVAL GROUP :
Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé.
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport (50% du titre de transport en commun)
NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. A l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou notre HR Business Partner. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous serez informé(e) dans les plus brefs délais.
Notre site est soumis à une enquête administrative de sécurité.
NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.
UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).
NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires
Gratification mensuelle 1100 €












Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Vérification de l’adéquation de votre CV avec les attentes du poste.
-
Sélection des meilleurs CV par rapport au poste.
-
Un entretien téléphonique pour évaluer des points complémentaires à votre CV.
-
Un ou deux entretiens pour approfondir la connaissance réciproque entre vous et nous.
-
Des questionnaires de personnalité et d’évaluations d’anglais peuvent être utilisés.
-
Promesse d’embauche.
Raisons de nous rejoindre
-
Matériel de qualité
-
Aménagement des locaux
-
Bonne mutuelle
-
Intéressement ou participation
-
RTT
-
Espaces calmes
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 13/10/2025 - Réf : 2025-50556
Stage - Data Scientist H/F
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