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                                            Fonction publique Territoriale
                                        
                                
                        
                    - Lyon 5e - 69
- Fonctionnaire
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
        
            
            Détail du poste
        
    
    Le CNFPT Recrute  
  
En rejoignant le CNFPT vous intégrez l'établissement public de formation des 1,9 millions d'agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui forme aux 250 métiers territoriaux et accompagne les agents dans toutes les étapes de leur carrière. Un établissement qui travaille aux côtés des collectivités locales à leurs transformations.  
Travailler au CNFPT, c'est évoluer dans un environnement qui place l'humain au coeur de ses préoccupations ; c'est réussir le défi de former les agents aux métiers de demain.  
Rejoindre le CNFPT, c'est faire grandir la fonction publique territoriale et coconstruire avec les collectivités locales les réponses aux enjeux d'une société plus durable et plus solidaire.  
Au sein de la Délégation AURA et placé sous l'autorité hiérarchique de la Directrice Adjointe Formation « Qualité de l'offre de service », vous intégrez une équipe de 8 agents, répartis sur 3 sites (Lyon, Grenoble et Saint-Etienne). Le poste est basé sur Lyon.  
Vous contribuez activement à faire du CNFPT un acteur clé de la transformation publique des collectivités territoriales et des territoires, en accompagnant les différentes transitions (numériques, environnementales, sociétales, etc.) et vous objectivez le degré avec lequel les formations ou interventions de la délégation AURA répondent de manière fiable et efficace aux attentes des stagiaires, participants et employeurs.  
  
Vos missions principales sont les suivantes :  
- Accompagner la sensibilisation et la professionnalisation des agents de la délégation à l'innovation publique et à ses méthodes : développement d'une culture interne de l'innovation publique, contribution à travers des méthodes innovantes et créatives à l'amélioration continue des processus de travail, appui méthodologique en design de service, à la mise en oeuvre dynamique des projets internes et notamment du projet de délégation, etc.  
- Animer et piloter le réseau des acteurs AURA de l'innovation publique : renforcement des réseaux et communauté d'innovation publique du territoire, développement et soutien de la dynamique de territoires apprenants par la mise en synergie des réseaux. Participation active au réseau national des innovateurs publics.  
- Concevoir, mettre en oeuvre et animer les évènements majeurs liés à l'innovation publique : assises de l'innovation publique, Mois de l'innovation, Soirée des territoriaux de talents, etc.  
- Concevoir et mettre en oeuvre une offre de formation et de service dédiée à l'innovation publique, au design public, dans une logique de collaboration et d'accompagnement avec les différents services formation et antennes de la délégation.
                    Vous avez une bonne connaissance des collectivités territoriales, de l'établissement CNFPT et de ses enjeux.  
Expérimenté en gestion de projets et aux méthodes d'accompagnement aux changements, vous maitrisez également l'ingénierie de formation et l'ingénierie pédagogique. Animé par les domaines de l'innovation publique, de la prospective, du design de service et de l'action publique, vous disposez d'expériences reconnues dans ce domaine.  
Sensible aux différentes transitions auxquelles font face les collectivités territoriales, vous connaissez également les principaux outils et assistants d'IA. De nature créatif, votre maitrise des techniques de communication et d'animation, vous permet de fédérer et de créer des dynamiques collectives et collaboratives.  
  
Ce poste est ouvert aux agents titulaires du grade d'attaché, attaché principal ou inscrits sur liste d'aptitude ou titulaires d'un grade équivalent, ainsi qu'aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes  
Pour toute information sur les missions vous pouvez contacter Mme Sandrine TEISSIER Directrice Adjointe Formation qualité de l'offre de formation : **.**.**.**.** ****@****.**  
  
LA REMUNERATION  
Vous êtes titulaire de la fonction publique :  
Traitement indiciaire  
Prime mensuelle (IFSE) = 762,44 - bruts  
Prime annuelle = 2 648,47 - bruts au prorata du temps travaillé pour une année complète en 2025  
Complément indemnitaire annuel (CIA) pour valoriser l'engagement professionnel  
  
LES PLUS  
Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités de formation et d'évolution professionnelles, ainsi qu'une démarche volontariste d'inclusion des personnes en situation de handicap.  
· Jusqu'à 23 jours de RTT pour 39h hebdo  
· Une organisation flexible avec plusieurs formules horaires et la possibilité de travailler sur 4,5 jours  
· La possibilité de télé travailler jusqu'à deux jours par semaine en fonction des nécessités et de l'organisation du service  
· Une politique active de formation  
· Une organisation apprenante : mentorat  
· Un rayonnement sur tout le territoire national, au plus proche des collectivités, offrant des possibilités de mobilité géographique sur certains métiers  
· L'accès à une restauration collective avec participation de l'employeur  
· La participation à la mutuelle / complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire  
· La participation aux frais de transport collectif et/ou le forfait mobilité durable pour ceux qui viennent en vélo  
· Une offre variée du comité des oeuvres sociales (loisirs, action sociale...)  
· Un engagement en faveur de l'environnement et de l'égalité femmes / hommes  
  
PRECISIONS  
- Parking réservé au personnel
                
Pas de salaire renseigné
Publiée le 11/10/2025 - Réf : o06921-3082
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