Pas de salaire renseigné
ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Expert Build Splunk H/F néosoft
- Île-de-France
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 5 ans min.
Les missions du poste
Nous recherchons pour intégrer notre Practice Cybersécurité , un Expert Build Splunk (H/F).
Directement rattaché à notre practice Lead, vous bénéficierez dans un premier temps d'une période d'intégration vous permettant de découvrir le groupe, nos enjeux et nos équipes.
En intégrant notre Practice Cybersecurité , voici des exemples de missions qui vous seront proposées :
Conception de l'architecture de détection Splunk ;
Déploiement et configuration de différentes briques Splunk ;
Création de uses cases, parseurs en lien avec les besoins clients ;
Industrialisation et automatisation des processus et procédures opérationnelles ;
POC de nouveaux modules SPLUNK ;
Rédaction et mise à jour de la documentation technique (Procédure, DAT, etc.) ;
Stack technique
La mission nécessite de disposer de connaissances avancées sur:
Le fonctionnement de SPLUNK (architecture, maintien en condition opérationnelle, création des dashboards, etc.) ;
La création de scénarios de détection ;
La mise en place et la gestion de la collecte des différents type de logs ;
Une bonne connaissance des app Splunkbase les plus communes ;
Les systèmes d'exploitation WINDOWS et LINUX ;
L'utilisation d'ANSIBLE pour le déploiement de configuration ;
Le développement de script en PYTHON ;
Vous disposez à minima de 5 ans d'expérience dans un poste d'ingénieur sécurité en charge du déploiement de solution Splunk dans des environnements complexes
Splunk Core & ES
MLTK
SOAR Splunk
Niveau d'anglais B2 minimum.
Groupe indépendant de conseil en transformation digitale de près de 1800 collaborateurs, Néosoft s'est construit, depuis 2005, sur un modèle qui place l'excellence, le dépassement de soi et la RSE au coeur de sa stratégie.
En nous rejoignant, vous intégrez des communautés d'experts et de talents qui vous permettent de développer vos compétences et d'offrir à nos clients le meilleur accompagnement possible.
Notre savoir-faire s'articule autour de nos 6 domaines d'expertise :
Conseil & Agilité
Cybersécurité
Data
DevOps
Infrastructures & Cloud
Software Engineering
Notre processus de recrutement se compose de deux étapes clés :
Un entretien de recrutement RH avec un Talent Acquisition Specialist pour dresser un bilan de votre parcours professionnel et identifier les trajectoires de carrière possibles au sein de notre groupe
Un entretien d'évaluation technique pour réaliser un diagnostic de vos compétences techniques et identifier les compétences sur lesquelles poursuivre votre évolution
Vous aurez également la possibilité de rencontrer pour compléter votre processus un acteur de notre pôle Business ou un pair de votre métier pour échanger sur son expérience collaborateur.
Publiée le 08/12/2025 - Réf : 3550090/25713040 EBS/I
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