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Responsable Relation Coopérateurs H/F Tereos
- Fère-Champenoise - 51
- CDI
- Bac +2
- Industrie Agro-alimentaire
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Sur une zone géographique donnée, assurer le lien entre Tereos et ses coopérateurs aux plans agronomique, commercial et contractuel
Faire adhérer les coopérateurs à la politique de la coopérative, à ses offres et ses services
Conseiller les agriculteurs et leur fournir un appui technique.
Au quotidien :
Relationnel coopérateur :
Être le promoteur de la coopérative et de sa stratégie : fidélisation des coopérateurs / prospection surface selon le contexte local ou stratégique donné
Proposer des offres et services aux adhérents coopérateurs ainsi que le service après-vente des offres et services (coproduits, semences, ...)
Accompagner les coopérateurs dans la transition vers une agriculture durable (régénérative, bas carbone, ...)
Accompagner la relation contractuelle entre Tereos et ses coopérateurs
Assurer les visites périodiques dans le respect des objectifs fixés
Collecter auprès des coopérateurs les données nécessaires aux missions du service (emblavement, contrats, emplacement de silos, données administratives, ...) et garantir leur fiabilité
Animation du secteur :
Assurer la communication et l'animation de sa zone géographique selon les observations des parcelles
Organiser et animer des réunions techniques (internes Tereos ou en lien avec les acteurs du territoire), identifier et représenter Tereos lors des événements agricoles régionaux
Suivre les résultats des réceptions de ses coopérateurs et mener les enquêtes et plan d'action nécessaires en vue d'accompagner des coopérateurs dans l'amélioration de leur performance technico-économique
Collaborer avec le Responsable Logistique Terrain dans la résolution des problèmes majeurs d'accessibilité silos rencontrés
Conseil :
Répondre à une demande auprès des coopérateurs sur les périodes clefs de l'itinéraire technique (du semis à la récolte) et enregistrer les conseils et observations dans les outils dédiés
Réaliser les rapports de culture
Assurer le suivi d'un réseau de surveillance (maladies, ravageurs, ...)
Contribuer à la prévision des rendements de son secteur (prélèvement, analyse des résultats, caractérisation qualitative de la plaine, ...)
Être acteurs dans le déploiement des démarches de certifications agricoles portées par Tereos
De formation BTS agricole ou équivalent ou expérience équivalente et possédant des qualités relationnelles et une bonne connaissance du monde agricole.
Sur une zone géographique donnée, assurer le lien entre Tereos et ses coopérateurs aux plans agronomique, commercial et contractuel
Faire adhérer les coopérateurs à la politique de la coopérative, à ses offres et ses services
Conseiller les agriculteurs et leur fournir un appui technique.
Au quotidien :
Relationnel coopérateur :
Être le promoteur de la coopérative et de sa stratégie : fidélisation des coopérateurs / prospection surface selon le contexte local ou stratégique donné
Proposer des offres et services aux adhérents coopérateurs ainsi que le service après-vente des offres et services (coproduits, semences, ...)
Accompagner les coopérateurs dans la transition vers une agriculture durable (régénérative, bas carbone, ...)
Accompagner la relation contractuelle entre Tereos et ses coopérateurs
Assurer les visites périodiques dans le respect des objectifs fixés
Collecter auprès des coopérateurs les données nécessaires aux missions du service (emblavement, contrats, emplacement de silos, données administratives, ...) et garantir leur fiabilité
Animation du secteur :
Assurer la communication et l'animation de sa zone géographique selon les observations des parcelles
Organiser et animer des réunions techniques (internes Tereos ou en lien avec les acteurs du territoire), identifier et représenter Tereos lors des événements agricoles régionaux
Suivre les résultats des réceptions de ses coopérateurs et mener les enquêtes et plan d'action nécessaires en vue d'accompagner des coopérateurs dans l'amélioration de leur performance technico-économique
Collaborer avec le Responsable Logistique Terrain dans la résolution des problèmes majeurs d'accessibilité silos rencontrés
Conseil :
Répondre à une demande auprès des coopérateurs sur les périodes clefs de l'itinéraire technique (du semis à la récolte) et enregistrer les conseils et observations dans les outils dédiés
Réaliser les rapports de culture
Assurer le suivi d'un réseau de surveillance (maladies, ravageurs, ...)
Contribuer à la prévision des rendements de son secteur (prélèvement, analyse des résultats, caractérisation qualitative de la plaine, ...)
Être acteurs dans le déploiement des démarches de certifications agricoles portées par Tereos
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Pré qualification téléphonique
-
Entretien avec un de nos Talent Acquisition Specialist
-
Entretien(s) avec le ou les manager(s) de votre future équipe
-
Entretien final avec le HRBP/DRH
Raisons de nous rejoindre
-
RTT
-
Navettes depuis Paris
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Indemnités de transports
-
Salle de sport
-
Conciergerie
-
Intéressement et participation
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Mutuelle
-
Campus moderne dans un écrin de verdure
Localiser le poste
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Responsable Relation Coopérateurs H/F à Connantre est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
27 500 € / an 2 292 € / mois 15,11 € / heureSalaire brut estimé
34 300 € / an 2 858 € / mois 18,85 € / heureSalaire brut max
37 400 € / an 3 117 € / mois 20,55 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Publiée le 07/10/2025 - Réf : req3338
Responsable Relation Coopérateurs H/F
- Fère-Champenoise - 51
- CDI
Pour les postes éligibles :
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