Ingénieur Systèmes - Réseaux Modernisation IT - OT & Cloud H/F Davidson consulting
- Mont-Saint-Aignan - Rouen - 76
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Ingénieur Systèmes & Réseaux - Modernisation IT/OT & Cloud
Contexte et Objectifs de la Mission
Dans le cadre d'un programme stratégique de modernisation de ses infrastructures IT et OT, notre client renforce ses équipes pour :
Moderniser les réseaux LAN/WAN industriels, avec un passage vers des architectures SD-WAN.
Déployer de nouveaux équipements (firewalls, switchs) et sécuriser les accès distants (solution bastion).
Préparer et accompagner la transformation cloud, notamment sur AWS.
Initier une supervision OT, sécuriser les environnements critiques (patching, sauvegardes).
Faciliter l'adoption du nouveau poste de travail groupe par les agents des centrales.
Ce poste allie compétences réseau terrain, culture système, et une ouverture cloud et cybersécurité. Il conviendra à un ingénieur expérimenté, autonome et force de proposition, aimant les environnements hybrides et industriels.
Responsabilités principales
Réseaux & Sécurité IT/OT
Déploiement physique et configuration des équipements : switches, firewalls Fortinet/Cisco, bastion (idéalement Wallix).
Définition et mise en oeuvre des règles de filtrage / segmentation réseau.
Support réseau de niveau 2, diagnostic des incidents, analyse de logs.
Contribution à la supervision réseau (outil à définir) et à la documentation technique (archi, procédures...).
Accompagnement des équipes locales
Formation et support à la prise en main du nouveau poste de travail groupe.
Assistance au dépannage et à la configuration de premier niveau sur le terrain.
Sécurité & Supervision OT
Patching et sauvegardes des équipements de supervision industrielle.
Lancement d'une première supervision OT, probablement avec Grafana.
Interactions avec les sous-traitants et les équipes IT internes (GBS IT).
Transition vers le Cloud
Participation à la réflexion autour d'une future SMDB (GLPI envisagé).
Sujets cloud émergents avec AWS (collaboration étroite avec GBS IT).
Veille et proposition de solutions techniques innovantes (esprit geek valorisé).
Profil recherché
Expérience : 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire, avec une dimension terrain.
Formation : Bac +3 à Bac +5 en Systèmes & Réseaux ou Informatique Industrielle.
Compétences techniques attendues :
Réseaux : LAN, WAN, VLAN, SD-WAN, VPN, filtrage, Fortinet, Cisco
Systèmes : Windows Server (patching, sauvegardes), Active Directory
Bastion (type Wallix), GLPI (souhaité), Grafana (souhaité)
Cloud : AWS (notions ou premières expériences bienvenues)
Supervision réseau et industrielle (expérience OT ++)
Soft Skills :
Autonomie, rigueur, excellent relationnel (agents & IT)
Sens de l'initiative, curiosité technique
Capacité à documenter, structurer et remonter les infos terrain
Divers :
Permis B obligatoire (déplacements ponctuels dans l'Ouest)
Habilitations électriques souhaitées
Rejoindre Davidson, ce n'est pas seulement intégrer un groupe de 3000 consultants dans 6 pays, c'est intégrer LA société qui a été élue par ses salariés Great Place To Work France et Europe pendant 4 ans ainsi que la plus grande B Corp de France!
Les « B Corp » formant une communauté de sociétés qui ont décidé d'être non pas les meilleures du monde mais les meilleures POUR le monde.
Parce que notre développement repose sur des principes forts :
- Un profond respect de l'ensemble de nos parties prenantes : consultants, clients et fournisseurs. Car si le travail ne fait pas le bonheur, il peut cependant faire le malheur. Nous nous engageons donc à écouter, agir avec honnêteté et promouvoir l'équité
- Une empreinte environnementale minimale, et sociétale maximale. C'est pourquoi, au-delà des missions que vous réaliserez, vous pourrez également contribuer à des projets que Davidson soutient : missions de solidarité internationale (avec Planète Urgence), accompagnement d'étudiant(e)s issus de milieux peu favorisés (avec Article 1), investissement dans des startups développant des solutions innovantes !
- Un Management adhocratique basé sur la mise en oeuvre des principes de l'entreprise horizontale et du management tribal.
Sur ce dernier point une précision d'importance : le bien-être au travail est un luxe qu'il faut pouvoir s'offrir en étant une entreprise solide. Ceci induit pour les davidsonien(ne)s d'allier prises d'initiative, engagement et professionnalisme. Car sans travail, le talent n'est qu'une sale manie. Et cela nous incite à chercher à recruter des éléments... meilleurs que nous. Dans une organisation classico-hiérarchique, il peut être bénéfique d'avoir une armée de gens qui travaillent pour vous. Dans une adhocratie, ils causent des dégâts.
- Tickets Restaurants 9€/jour travaillés.
- Remboursement à 75% de l'abonnement de transports.
- Participation/intéressement = équivalent d'un treizième mois de salaire.
- Formations Open Bar grâce à notre organisme de formation interne et à nos partenariats.
- Un événement société par mois : Afterworks, Meet-ups, Soccers, Tournois de gaming (Mario Kart),
- 3 jours de congés supplémentaires offerts dans le cadre d'actions de solidarités.
- Mutuelle de grand groupe
Pas de salaire renseigné
ESN
-
Cette offre est publiée par une ESN. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel elle recrute.
Publiée le 02/10/2025 - Réf : 3538201/25611808 ISRMIC/76R
Ingénieur Systèmes - Réseaux Modernisation IT - OT & Cloud H/F
- Mont-Saint-Aignan - Rouen - 76
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