Les missions du poste

Poste à pourvoir immédiate : 30h/semaine sur 4 jours (lundi, mardi, jeudi,vendredi)
En lien avec la direction :
Vous êtes en charge de la gestion administrative du personnel (DPAE, Contrats de travail, soldes de tout compte,...) et de la réalisation des paies ainsi que du suivi des dossiers du personnel (visites médicales, formations, entretiens professionnels,...).
Vous assurez le suivi administratif (dossiers assurances, traitement du courrier, notes de frais, accords commerciaux...) et gérez les stocks de fournitures (photocopieur, encre, vêtements de travail, EPI,...)

Vous êtes en charge des écritures comptables (saisie des factures selon analytique, comptes clients et fournisseurs, règlements et lettrage, relances...)
Vous êtes en relation avec les agences d'intérim (contrat, rapprochement factures,...)

VOUS POURREZ
Participer aux inventaires et à sa préparation (2 fois par an)

VOUS ETES...
De formation supérieure comptable (Bac +2 à Bac +5).
Expérimenté et avez la pleine maîtrise des outils informatiques.
Polyvalent impérativement (50% compta 50% social)
Organisé et rigoureux.
Doté d'un esprit d'analyse et de synthèse.
Reconnu pour votre aisance relationnelle.
A l'aise avec le travail en équipe.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

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Pause de 5% du temps de travail rémunérée
Prime annuelle
Prévoyance
Autres avantages financiers selon ancienneté
Mobilité interne au sein du magasin
Autorisations d’absences pour événements familiaux

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

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