Responsable Marketing & Communication H/F Groupama Gan Vie
- Nanterre - 92
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Responsable Marketing & Communication
Votre mission si vous l'acceptez.
Au sein de la direction individuelle et plus particulièrement au sein d'Expertisimo, notre entité Immobilier d'investissement locatif.
Vous serez rattaché(e) directement à la Direction Générale et travaillerez en transverse avec l'ensemble des services.
Votre activité sera notamment :
- De définir et mettre en oeuvre la stratégie marketing et de communication de l'entreprise, à moderniser son image, à renforcer sa visibilité et à développer des supports pertinents et performants au service de nos réseaux de distributions, clients et équipes internes.
Le domaine de l'immobilier d'investissement vous attire (ou vous est déjà familier) ? Vous êtes polyvalent(e), organisé(e), créatif(ve), force de proposition et à l'aise avec la rédaction comme avec les relations humaines ? Alors ce poste est fait pour vous !
En détail, vos missions principales seront :
- Stratégie & planification : définir et piloter le plan de communication annuel
- Identité visuelle : retravailler et faire évoluer notre charte graphique, nos supports (affiches, PLV, présentations, brochures, etc.).
- Événementiel : organiser nos événements partenaires (séminaires, conventions, webinaires, etc.).
- Content marketing : créer des contenus engageants (articles, newsletters digitales, vidéos, podcasts, témoignages, interviews...) en collaboration avec l'équipe digitale.
- Marketing digital : assurer la mise à jour et l'évolution de nos contenus en ligne (Site Expertisimo.fr, sites internet Groupe, ...), veiller à leur cohérence avec notre image de marque et proposer des améliorations pour renforcer notre visibilité et notre impact.
- Marketing opérationnel : création d'outils, supports, campagnes et actions qui soutiennent le développement commercial.
- Suivi & performance : analyser l'impact des actions menées, suivre les KPIs, optimiser les campagnes.
- Travail collaboratif : recueillir et identifier les besoins des équipes internes pour concevoir des outils de communication adaptés et efficaces.
Vous avez envie de faire grandir vos compétences...
... dans une entreprise qui place l'humain au coeur de ses ambitions ? Vous avez de préférence un Bac +5 en marketing/communication ?...
....De plus, vous êtes un (e) professionnel(le) expérimenté du marketing et de la communication, capable de piloter des projets stratégiques et opérationnels :
- Expérience : 5 à 10 ans minimum en marketing et communication, idéalement dans l'immobilier, la finance ou le secteur bancaire.
- Compétences techniques : Suite Adobe (Photoshop, InDesign, Illustrator, etc.), Canva, outils de montage vidéo, réseaux sociaux.
- Organisation et polyvalence : capable de gérer plusieurs projets en parallèle et de respecter les priorités.
- Créativité et innovation : propose des idées nouvelles et sait faire évoluer les supports print et digitaux.
- Rédaction et communication : excellent niveau rédactionnel et aisance relationnelle avec les équipes et partenaires.
- Esprit stratégique : aligne les actions marketing et communication sur les objectifs de l'entreprise et mesure leur impact.
- Orientation business : sens des enjeux commerciaux, capable de concevoir des actions marketing et des supports adaptés pour accompagner les équipes commerciales et maximiser l'impact sur les ventes.
Pourquoi venir chez nous ?
Parce qu'on est une entreprise, appartenant à un Groupe solide et bienveillant, à l'ambition forte, qui sait que les meilleures idées viennent toujours de vous.
Parce qu'on s'engage dans le développement de nos collaborateurs (groupes de travail, colloques, formations...), le meilleur moyen pour devenir une entreprise toujours plus innovante et responsable.
Parce qu'on se rappelle toujours pourquoi on agit, on sait se laisser le temps de la réflexion pour avancer ensemble dans la meilleure des directions.
Parce qu'on est flexible dans l'organisation du travail (accords télétravail) comme soucieux de votre équilibre vie pro/perso. Et parce qu'on offre de nombreux avantages : CP et RTT, compte épargne-temps, plan d'épargne, resto d'entreprise, comité d'entreprise, mutuelle et prévoyance intéressantes, intéressement (jusqu'à +1,5 mois de salaire).
Vous souhaitez intégrer une entreprise à dimension humaine et en pleine croissance ? Vous cherchez à faire valoir votre talent et à acquérir de nouveaux savoir-faire ?
Ne cherchez plus, c'est chez nous que ça se passe.
Nous, c'est GGVie : l'unique société d'assurance de personnes du Groupe Groupama.
Nous, ce sont les femmes et les hommes de GGVie : près de 2 200 collaborateurs qui expérimentent, se serrent les coudes, s'écoutent et se donnent les moyens d'agir pour révolutionner le métier d'assureur.
Chez nous, on conçoit, souscrit et gère des contrats d'assurance vie et santé (épargne, retraite, prévoyance et santé). Ces derniers sont ensuite commercialisés par nos 5 réseaux de distribution : Caisses Régionales Groupama, Gan Assurances, Gan Patrimoine, Gan Prévoyance et Gan Eurocourtage.
Et vous dans tout ça ?
Nous le savons, les meilleures idées viennent de vous et nous sommes convaincus de la force du collectif ! Voilà pourquoi nous encourageons la prise d'initiatives, la remise en question et favorisons l'expérimentation.
Nous avons à coeur de vous donner le pouvoir pour que nous puissions, ensemble, viser haut et relever nos défis.
Envie de rejoindre la communauté #GGVie ? Votre belle histoire pourrait commencer ici !
55/70K
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Création de votre espace candidat.
-
Dépôt de votre CV : l'offre vous intéresse et vous partagez nos valeurs ? Postulez !
-
Analyse de votre candidature par un consultant Emplois Carrières Groupama Gan Vie.
-
Préqualification téléphonique (selon le poste) : premier échange sur votre projet.
-
Entretien individuel RH / Questionnaire Papi : échange pour en savoir plus sur vous.
-
Test Voltaire : il s’agit d’un test d’orthographe.
-
Entretien opérationnel métier : pour échanger sur votre projection sur le poste.
-
Retour sur votre candidature suite aux entretiens.
-
Votre candidature est retenue ? Bienvenue chez GGVie !
Raisons de nous rejoindre
-
Salaire fixe sur 13 mois
-
Intéressement
-
CET monétisable
-
Epargne Salariale avec abondement
-
Télétravail avec compensation financière
-
Horaires flexibles
-
Selon profil 27 CP et 19 RTT
-
Tickets Restaurants ou restaurant d’entreprise selon les sites
-
Remboursement 50% de l’abonnement transports
-
Avantages comité d’entreprise
-
Avantages collaborateurs sur les produits du groupe
-
Mutuelle, régime complémentaire et surcomplémentaire santé
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 01/10/2025 - Réf : 2025-61577
Responsable Marketing & Communication H/F
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