Conseiller - Conseillère Emploi Formation H/F
ML Nord Isère
- Villefontaine - 38
- CDD
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Accompagnement socioprofessionnelle du public jeunes 16-25 ans :
- Accueillir et recevoir les jeunes : 1er accueil, flux, entretiens individuels, ateliers collectifs, informations collectives,
- Élaborer un diagnostic global sur la situation du jeune, analyser sa demande, repérer les atouts et les freins
- Construire avec le jeune un parcours d'insertion en définissant, planifiant et accompagnant les étapes du parcours
- Informer les jeunes, les orienter et proposer des solutions adaptées en termes d'emploi, de formation et d'accompagnement social
- Travailler l'émergence et l'élaboration de projets professionnels
- Appuyer le jeune dans sa recherche de stage et assurer le suivi en entreprises
- Assurer le suivi personnalisé des jeunes en contrats aidés : bilans en entreprises, plan de formation,
- Faire bénéficier les jeunes des dispositifs de droit commun : PACEA, GJ, Contrats Aidés,
- Aider les jeunes à reprendre confiance en eux et en leur avenir
- Créer, animer, mettre en oeuvre des ateliers collectifs
- Travailler en partenariat et en réseau
Experience: 1 An(s)
Compétences: Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement,Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle,Accueillir, orienter, renseigner un public,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Travailler en groupe, en réseau
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique (tutelle) des activités économiques
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
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Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 01/10/2025 - Réf : 198NBSL
Conseiller - Conseillère Emploi Formation H/F
- Villefontaine - 38
- CDD
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