Adjoint Secteur Produits Frais Libre Service-Agent de Maitrise-Thouars79 H/F E.Leclerc
- Sainte-Verge - 79
- CDI
- Bac +2
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons notre futur(e) adjoint(e) secteur Produits Frais Libre Service :
Vos fonctions en tant qu'adjoint(e) sont les suivants :
· Etre le relais entre le responsable et l'équipe
· Contribuer à la réalisation des objectifs commerciaux (structure de gamme, assortiment, prix, etc.) ainsi qu'à la gestion (CA, rentabilité, marge, etc.)
· Assister le responsable et contribuer à l'organisation du rayon : implantation, mise en place des têtes de gondole, mise en oeuvre des opérations commerciales.
· Assurer en permanence le bon suivi du rayon en matière d'affichage, de balisage, d'approvisionnement, de lisibilité, de propreté et de facing.
· Etre une personne de terrain à l'écoute de l'équipe et du responsable.
Etre le garant de la bonne application des directives du responsable
Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes
· Bon relationnel
· Forte capacité d'adaptation
· Sens de l'initiative
· Rigueur et organisation
· Bonnes notions de gestion
Votre énergie positive est contagieuse, Rejoignez nous !!!
Contrat : CDI à pouvoir dès maintenant avec 3 mois de période d'essai, renouvelable 1 fois.
Statut : Agent de maîtrise
Avantages société : Prime de gratification + Prime d'intéressement et participation + Prime annuelle + Comité d'entreprise + Mutuelle d'entreprise
Ce poste vous intéresse ? Alors n'hésitez plus ! Postulez par le biais de cette annonce en prenant soin de joindre à votre CV votre lettre de motivation.
A bientôt,
Service RH - E.LECLERC THOUARS
Le centre E. Leclerc de Thouars dirigé par Mme COGNET Nathalie emploie près de 170 salariés dans des métiers alimentaires et non alimentaires.
Depuis sa création, notre magasin s'investit pour faire grandir nos collaborateurs et transmettre notre savoir-faire :
· Par nos certifications, certification de services clients renouvelée en 2024 et notre outil Qualiscore pour faire de la qualité un vrai projet d'entreprise .
· Par la sensibilisation et l'accueil des personnes en situation de handicap.
· Par l'accueil de stagiaires, d'apprentis et d'alternants.
· Par la formation présentielle et digitale grâce à ADELE, la plateforme e-learning du mouvement Leclerc.
Les adhérents du Mouvement E.Leclerc, entrepreneurs indépendants, partagent une même mission : permettre à chacun de vivre mieux en dépensant moins, grâce à des initiatives innovantes et responsables, en pratiquant les prix les plus bas à qualité comparable. Faire partie de l'enseigne E.LECLERC, c'est intégrer une fédération d'entreprises dynamiques, en croissance et qui se démarquent autant par leur mode de fonctionnement que par leur capacité à innover et à bouleverser les idées reçues.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans CV
-
Etude de la candidature et prise de contact
-
Entretien de 20-30 min avec le RH
-
Entretien avec le manager en cas de succès à l'étape précédente
-
Bienvenue dans l'aventure Leclerc !
Raisons de nous rejoindre
-
Emploi près de chez vous
-
Une enseigne leader sur le marché
-
Des équipes dynamiques et solidaires
-
Une chaîne hiérarchique courte et des décisions rapides
-
Des perspectives d'évolution professionnel
Pas de salaire renseigné
Publiée le 29/09/2025 - Réf : 25-14503
Adjoint Secteur Produits Frais Libre Service-Agent de Maitrise-Thouars79 H/F
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