Emploi Agent de maîtrise

Salarié, l’agent de maîtrise exerce des missions de responsable et d’encadrement au niveau d’une équipe, d’un atelier ou d’une chaîne de production. Les agents de maîtrise exercent le plus souvent leur mission dans la fonction publique territoriale :Définir le cahier des charges Élaborer le calendrier d’un projet et les ressources nécessaires Former, encadrer et conseiller ses équipes Contrôler l’exécution des travaux.

La prise de responsabilité, l’encadrement des équipes, les compétences techniques, de maintenance et administratives pour mettre en œuvre et exécuter travaux et productions exigent des qualités et compétences spécifiques à cet emploi en CDI :Résistance au stress Leadership Sens des responsabilités Compétences administratives et financièresExpert de son domaine d’activité.

S’il n’existe pas formation spécifique pour intégrer le poste d’agent de maîtrise en CDI, un BTS dans le domaine administratif vous permettra de postuler aux concours de la fonction publique et aux offres du secteur privé. BTS, licence ou master, soit un niveau bac+ 2 à bac + 5 est indispensable pour prétendre au poste d’agent de maîtrise dans le secteur privé et public.

Pour devenir agent de maintenance territorial, il est nécessaire de réussir un concours. Le responsable technique peut grimper les échelons après un certain nombre d’années pour devenir cadre. De nombreuses possibilités de mutation permettent au technicien de s’orienter vers un autre service ou une autre collectivité par concours interne ou mutation. Dans le secteur privé, il peut évoluer vers le statut de cadre ou se reconvertir dans les métiers du management et du consulting.