Stage - Ingénieur QA en Automatisation H/F Dassault Systèmes

L'équipe Géospatiale, au sein de GEOVIA, s'est donnée pour mission d'accélérer le développement de sa couverture d'automatisation afin d'atteindre les objectifs mondiaux fixés à l'horizon 2026.

Avec l'essor des outils d'IA et les investissements réalisés par l'organisation dans un assistant de codage basé sur l'IA, nous recherchons une personne capable d'exploiter ces nouveaux outils afin d'améliorer l'efficacité de l'automatisation et d'aider l'équipe à intégrer ces outils dans leur processus de développement actuel.

Vos missions

Le but de ce stage sera de travailler en étroite collaboration avec l'équipe Géospatiale de GEOVIA pour comprendre les enjeux et priorités liés à l'automatisation QA, puis de jouer un rôle clé pour atteindre nos objectifs d'automatisation dans le domaine Géospatial.

Il s'agira notamment de tirer parti des outils d'IA pour accélérer le développement des PageObjects et des scripts de tests, ainsi que d'assister à la transformation de notre stratégie d'automatisation.

Le candidat devra présenter à la fin du stage un rapport détaillant : la valeur ajoutée ainsi que les outils exploités pour accélérer le développement.

Vos qualifications

Étudiant.e en cursus Bac +5 en école d'ingénieur ou master universitaire. Vous êtes à la recherche d'un stage de 6 mois.

- Intérêt pour la qualité logicielle,
- Le développement d'applications cloud et l'IA/automatisation.

Compétences personnelles recherchées :

- Rapidité,
- Adaptabilité,
- Communication.

Type de contrat : Stage conventionné seulement

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au coeur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.

Principaux avantages et bénéfices :

- Environnement multiculturel
- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie...)
- Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion
- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc.