Responsable Amélioration Continue H/F Le Manoir des Abeilles

Le Manoir des Abeilles c'est une PME familiale avec deux sites de production à Pontorson et à Dol de Bretagne.

Apiculteur et pâtissier artisanal engagé, nous développons et commercialisons différentes gammes de produits d'épicerie sucrée Bio et conventionnel : miel, pain d'épices, nonnettes, gâteaux et biscuits à base de miel.

Le Manoir des Abeilles est engagé pour la protection des abeilles et le développement durable de la filière apicole française.

Suite à un départ, nous recherchons un RESPONSABLE AMELIORATION CONTINUE ET QUALITE (H/F) en CDI

Le Responsable Amélioration continue et Qualité est rattaché(e) directement au Directeur Général Adjoint. Il a pour mission d'animer l'amélioration des processus, l'optimisation et la coordination inter services. Il anime la politique qualité de l'entreprise, supervise la mise à jour du SMQ et est l'interlocuteur des services officiels de contrôle.

Vous aurez sous votre responsabilité le service maintenance (1 Responsable + 1 technicien) et le service qualité (1 technicien)

Activités du pôle Amélioration Continue et sécurité :

- Animer et fédérer les équipes autour de la démarche LEAN.
- Former les équipes aux outils Lean et piloter des chantiers Kaizen.
- Piloter les projets stratégiques du site (sécurité, technique, humain, coût, organisation).
- Coordonner les parties prenantes et garantir le respect des délais, coûts et objectifs.
- Accompagner les équipes dans la résolution de problèmes (analyses 5M, suivi plan d'action)
- Adopter et promouvoir un comportement exemplaire en matière de sécurité.
- Veiller à ce que la sécurité soit intégrée dans toutes les actions et décisions.
- Animer des actions de sensibilisation et d'amélioration de la sécurité.
- Challenger les pratiques existantes pour faire progresser la culture sécurité.

Activités du pôle qualité :

- Être le Garant du SMQ de l'entreprise, en évaluer l'efficacité et le faire évoluer.
- Organiser et maintenir le système de certification des labels : diriger l'entreprise vers une certification IFS ou BRC.
- Gérer le système documentaire de l'entreprise
- Identifier et analyser les points de non-Qualité (défauts, non-respect des délais, mauvaise organisation...) et proposer et piloter des actions correctives et préventives
- Élaborer les actions de sensibilisation du personnel
- Réaliser des diagnostics et audits qualité interne.
- Établir et mettre à jour les indicateurs des tableaux de bord, analyser les résultats (« enregistrements ») des audits internes réalisés et les écarts, interpréter les normes applicables.
- Analyser la satisfaction des clients la qualité et la quantité des livrables, etc.

Périmètre :

Deux sites de production