- Jobs
- Entreprises
-
Accès recruteur
-
Emploi
- Formation
-
Mon compte
-


Référent·e Informatique et Télécom H/F APF France Handicap Pays de la Loire
- Pays de la Loire
- CDD
- Télétravail partiel
- 1 mois
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Et si vous deveniez l'interlocuteur clé qui relie les équipes régionales et la Direction nationale sur les sujets informatiques et télécoms, au sein d'une association porteuse de sens ?
Dans le cadre de l'absence prolongée de notre Responsable Régionale Informatique et Télécom, nous recherchons un(e) référent(e) informatique et télécom pour assurer son remplacement partiel.
Votre rôle sera d'assurer la continuité des projets stratégiques en garantissant le bon déploiement des solutions et la coordination des acteurs locaux et nationaux. Vous serez au coeur des échanges, en interaction avec les directeurs de la Région, les utilisateurs et les experts de la DSI nationale.
Basé à La Chapelle-sur-Erdre, vous évoluerez dans un environnement où l'organisation et la communication sont essentielles. Vous accompagnerez les équipes, faciliterez la prise en main des outils et veillerez à ce que les projets soient compris, adoptés et suivis au plus près du terrain.
Concrètement, vos missions principales seront :
- Relayer la stratégie et les projets nationaux auprès des structures régionales
- Préparer et analyser l'impact des déploiements IT en région
- Coordonner les prestataires et les projets locaux avec la DSI
- Assurer l'accompagnement et la formation des utilisateurs lors des déploiements
- Conseiller les directions dans leurs choix technologiques et besoins informatiques
- Suivre les projets régionaux et rendre compte de leur avancement
- Animer et piloter le réseau des référents numériques des structures
Vous alternerez entre pilotage stratégique, coordination opérationnelle et accompagnement direct des équipes, avec des déplacements fréquents dans la région.
Vous serez à l'aise dans ce poste si vous savez fédérer des interlocuteurs aux attentes diverses et maintenir une organisation transversale claire.
Les compétences qui feront la différence :
- Connaissance solide des méthodes de gestion et suivi de projets
- Capacité à organiser, structurer et prioriser avec rigueur
- Expérience dans l'animation de réunions et la coordination d'acteurs
- Aisance rédactionnelle pour produire notes et comptes rendus précis
- Autonomie dans le travail tout en sachant rendre compte des avancées
- Adaptabilité face aux évolutions technologiques et aux nouveaux besoins
- Qualité d'écoute et communication fluide avec des profils variés
Ce rôle requiert à la fois une posture de conseil, un sens pratique dans la gestion des projets IT et une capacité à accompagner les utilisateurs dans leurs usages quotidiens.
A propos d'APF France handicap
APF France handicap, reconnue d'utilité publique, est un mouvement national de défense et de représentation des personnes en situation de handicap et leur famille. Elle gère également des services, établissements médico-sociaux et entreprises adaptées. L'association est porteuse de valeurs mises en application à travers son projet associatif « Pouvoir d'agir, pouvoir choisir ». APF France handicap compte 21 200 adhérents, 25 000 bénévoles, 14 600 salariés et 450 établissements et structures.
En Pays de la Loire, 5 délégations départementales, près de 25 dispositifs d'accompagnement, services et établissements médico-sociaux et sanitaires accueillant adultes et enfants, un ESAT, deux entreprises adaptées et une équipe régionale font vivre et développent l'action de l'Association. Au total, ce sont près de 1000 professionnels, 400 bénévoles et 1200 adhérents qui participent à l'accompagnement des 2800 personnes concernées.














Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Étude du profil par le service RH
-
Entretien téléphonique de préqualification
-
Entretien avec le manager opérationnel
-
Réponse définitive et intégration prévue
Raisons de nous rejoindre
-
Accompagnement à la mobilité interne
-
Accès à un plan de formation complet
-
RTT selon convention collective
-
Politique active d'inclusion et diversité
-
Équipes engagées et solidaires
-
Participation aux frais de transport
-
Accès à un CSE dynamique
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 24/09/2025 - Réf : 3515037/25442834 RIET/P
Référent·e Informatique et Télécom H/F
Super recruteur
- Pays de la Loire
- CDD
Créez une alerte
Pour être informé rapidement des nouvelles offres, merci de préciser les critères :
Envoyez votre candidature
dès maintenant !
Créez votre compte et
envoyez votre candidature !
dès maintenant !
envoyez votre candidature !
Recherches similaires
- Job Chef de service informatique
- Job Informatique
- Job La Roche-sur-Yon
- Job Challans
- Job Les Sables-d'Olonne
- Job Fontenay-le-Comte
- Job Les Herbiers
- Job Saint-Gilles-Croix-de-Vie
- Job Chantonnay
- Job Pouzauges
- Job Talmont-Saint-Hilaire
- Job Saint-Jean-de-Monts
- Job Développeur
- Job Technicien support informatique
- Job Technicien informatique
- Job Développeur Java
- Job DevOps
- Entreprises Informatique
- Entreprises Chef de service informatique
- Entreprises La Roche-sur-Yon
- Entreprises Loire-Atlantique
- Job Conseil
- Job Esat
- Job Junior
- Job Stratégie
- Job Pilotage
{{title}}
{{message}}
{{linkLabel}}