Chargé de Projet Marketing et Études Consommateurs H/F
Avenir Focus
Tassin-la-Demi-Lune - 69
CDD
26 000 - 28 000 € / an
3 mois
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Services aux Entreprises
Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Nos missions :
Organiser des terrains d'études de marché qualitatives et quantitatives.
Nous participons ainsi à la création d'une nouvelle pub, d'une campagne de communication, le test de nouveaux produits ou services de grandes enseignes dans des domaines variés (alimentation, automobile, cosmétique, finance, nouvelles technologies,...)
Votre challenge :
Dans le cadre d'un projet spécifique d'une durée de 3 mois, vous serez responsable de l'organisation et du recrutement de participants pour une étude qualitative en home visit.
A partir de critères définis en amont, vous analyserez les habitudes de consommation des répondants afin d'identifier les profils parfaitement adaptés aux besoins de notre client.
Vos 2 missions principales seront :
- L'organisation de l'étude qualitative : développer la stratégie appropriée pour atteindre les personnes qui répondent à vos critères d'échantillonnage. - La gestion du projet lié à l'étude : réaliser tout le process pour mener à bien la mission.
Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration avec l'Office Manager et votre Operations Manager ainsi que d'une formation dédiée pour faciliter votre prise de poste !
Prise de poste souhaitée au 13 octobre dans nos locaux situés à TASSIN-LA-DEMI-LUNE pour une durée de 3 mois. En fonction des résultats obtenus, possibilité de déboucher sur un CDI.
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Le profil recherché
Ce que nous recherchons : - Dynamisme : Vous êtes une personne énergique, passionnée par le marketing et prête à relever de nouveaux défis. - Rigueur et investissement : Vous avez le souci du détail et êtes connu.e pour votre approche rigoureuse. - Communication et aisance à l'oral : Vous savez transmettre vos idées de manière claire et convaincante, et appréciez les échanges constructifs avec vos interlocuteurs, notamment par téléphone. - Formation : Vous êtes titulaire d'un diplôme Bac +3 / Bac +5, idéalement dans le domaine du marketing. Nous sommes aussi ouverts à d'autres formations si vous avez la motivation et la passion pour les études de marché.
Rejoindre notre équipe, c'est intégrer une entreprise certifiée Great Place to Work où bien-être, collaboration et développement des talents sont au coeur de notre culture.
Bienvenue chez Avenir Focus
À propos d'AVENIR FOCUS Vous rêvez de contribuer à façonner les produits et services de demain ? AVENIR FOCUS est le leader français dans le domaine des terrains des études de marché. Nous accompagnons des instituts d'étude (HARRIS INTERACTIVE, IFOP, IPSOS, KANTAR...) ainsi que des marques prestigieuses (DECATHLON, L'ORÉAL, IKEA...) et de nombreux partenaires internationaux dans le recrutement des profils de consommateurs les plus pertinents pour les aider à prendre des décisions stratégiques.
Notre équipe de 30 collaborateur·rice·s partage des valeurs fortes : l'excellence, l'innovation, le challenge et l'agilité. Chez AVENIR FOCUS, vous aurez l'opportunité d'évoluer dans un environnement bienveillant et stimulant, propice au développement de vos compétences.
Infos complémentaires
Les plus d'AVENIR FOCUS - Accompagnement et montée en compétences : Vous bénéficierez d'une formation à toutes les facettes du métier. De part notre croissance soutenue, de belles perspectives d'évolution sont permises. - Une culture d'entreprise dynamique et bienveillante : Vous évoluerez dans un environnement stimulant avec de nombreux événements internes. - Des avantages d'entreprise : Mutuelle prise en charge à 100% et remboursement de l'abonnement des transports en commun. Vous ne prenez pas les transport ? Vous bénéficierez d'une prime de mobilité douce pour encourager l'utilisation de moyens de transport respectueux de l'environnement.
Les prochaines étapes ? - Un premier échange téléphonique avec notre Office Manager ; - Un entretien dans nos locaux avec l'Operations Manager du projet suivi d'une phase de tests ; - Un dernier échange téléphonique avec le CEO de l'entreprise.
Nos étapes de recrutement
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
Echange téléphonique avec le candidat
Entretien dans nos locaux, avec la Human Ressources Officer et un Opération Manager
La réalisation de tests écrits (réalisé à la suite de l’entretien)
Un échange avec le dirigeant de la société
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Salaire fourni par le recruteur
Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.
C'est noté
Publiée le 23/09/2025 - Réf : 1444244/25423094 CDPM/69L
Chargé de Projet Marketing et Études Consommateurs H/F