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Maître - Maîtresse de Maison d'Établissement à Caractère Social H/F

Papillons Blancs Arrondissement de Douai

  • Montigny-en-Ostrevent - 59
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Rattaché à l'équipe de Direction, vous :
- Assumer les tâches permettant une bonne organisation de la vie quotidienne des enfants.
- Contrôler, suivre et participer au nettoyage des lieux de vie des enfants.
- Participer activement à l'embellissement et au confort des lieux de vie.
- Participer aux actions éducatives axées sur l'autonomie et le vivre ensemble.
- Accompagner, avec bienveillance, l'enfant dans les actes de la vie quotidienne : la prise des repas, l'hygiène des locaux.
- Utiliser les activités quotidiennes comme support dans la relation avec l'enfant.
- Faire participer les enfants aux tâches matérielles (ménage, rangement ).
- Participer aux activités du lieu de vie mises en place par les équipes d'internat.
- Appréhender les incidences des pathologies, handicaps et dépendances dans la vie quotidienne de l'enfant et s'y adapter.
- Assurer une continuité de l'accompagnement et de l'information.
- S'informer des évènements de la journée qui peuvent avoir une incidence sur le bon déroulement de la vie d'internat.
- Transmettre toutes les informations utiles à l'équipe et assurer une traçabilité et un suivi de celles-ci.
Profil :
- Titulaire d'une Formation qualifiante Maître(sse) de maison
- Capacités d'écoute et de relation à la personne
- Vous disposez d'une expérience significative auprès d'un public en situation de handicap
- Vous avez de bonnes capacités d'analyse et de synthèse
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Experience: 1 An(s)

Compétences: Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

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Publiée le 22/09/2025 - Réf : 198CWMM

Maître - Maîtresse de Maison d'Établissement à Caractère Social H/F

Papillons Blancs Arrondissement de Douai
  • Montigny-en-Ostrevent - 59
  • CDD
Publiée le 22/09/2025 - Réf : 198CWMM

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