Stage - Ingénieur Logiciel Data H/F Dassault Systèmes

Sur la plateforme 3DS Outscale, nous fournissons des outils pour créer, déployer, sécuriser et monitorer les applications. Dassault Systèmes sur plusieurs régions et plusieurs fournisseurs d'infrastructure cloud.

Vous rejoindrez l'équipe de Supervision en charge de construire l'infrastructure de centralisation des métriques, logs et traces. Nous concevons sur la base de projets open source comme Apache Kafka, Kubernetes et de standards comme OpenTelemetry.

Vos Missions

- Concevoir, implémenter et améliorer une architecture logicielle pour collecter, échantillonner, stocker et visualiser les données de profilage.

- S'assurer du passage à l'échelle en utilisant des solutions de stockage et de calcul distribués.

- Déployer la solution de profilage sur Kubernetes à l'aide de Helm.

- Adopter des mesures de sécurité pour garantir la durabilité et la confidentialité des données.

- Présenter la nouvelle solution de profilage à d'autres ingénieurs et recueillez leurs commentaires pour des améliorations potentielles.

Vos qualifications

Etudiant(e) préparant un diplôme de niveau Bac +5 en école d'ingénieur ou cycle universitaire, vous êtes spécialisé(e) en développement informatique et data.

Vous recherchez un stage de fin d'études conventionné de 6 mois à partir de janvier 2026.

Vous maitrisez moins un langage de programmation comme Python, Java, Golang, Rust, etc.

Vous savez utiliser Git et avez une expérience avec Linux et SQL

Une expérience de l'utilisation de Docker serait un plus.

Vous être reconnu(e) pour votre curiosité, votre autonomie et votre envie d'apprendre.

Vous avez un bon niveau en anglais à l'écrit comme à l'oral.

Nous rejoindre c'est aussi

Intégrer une entreprise scientifique au coeur de l'innovation technologique, portée par une forte croissance depuis plus de 40 ans.

Principaux avantages et bénéfices :

- Environnement multiculturel

- Cadre de travail convivial axé sur le bien-être et la santé (salles de sport & de musique, conciergerie...)

- Engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion

- Politique dynamique de développement de carrière : plan de formation, mobilités internes, etc