Nous recherchons pour le compte de notre client, un GESTIONNAIRE DE PAIES (F/H).
Rattaché(e) au Responsable du CSP Paie, le/la gestionnaire de paie garantit la bonne exécution des processus de gestion administrative/paie et de gestion des temps pour la France, selon un périmètre attribué, afin de délivrer les services adéquats. Il/elle est l'interlocuteur des clients internes et externes, en fonction du contrat de services.
Missions:
¿ Exécuter, en toute autonomie, les processus de gestion administrative, paie et gestion des temps : o Collecte des données nécessaires (embauches, sorties, mises à jour ) o Mise à jour du SIRH (E-Temptation, DGE et Fusion) o Traitement des anomalies de « temps » et de « paie» o Contrôle des paies o Gestion des sujets arrêts maladies, prévoyance,invalidité o Etablissement des charges sociales
¿ Assurer le support de niveau 2 auprès des clients internes (RH, managers, salariés) avec la réalisation de permanences sur sites et échanger avec les clients externes (prestataires, CPAM, prévoyance, divers organismes).
¿ Contribuer à des projets transverses d'optimisation, d'amélioration et de développement concernant le fonctionnement du CSP Paie.
Ce poste, basé à DARDILLY est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'une durée de 3 mois.
La rémunération brute annuelle est à négocier selon votre expérience.
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Le profil recherché
¿ Formation en gestion de la paie ¿ 2 à 3 ans d'expérience sur un poste similaire ¿ Software : MS office, E-Temptation (gestion des temps), Decidium Grandes Entreprises (gestion de la paie), Fusion. ¿ Métier : droit du travail, connaissances réglementaires, processus GA/Paie ¿ Aisance avec les outils informatique ¿ Confidentialité, esprit d'équipe ¿ Dynamisme, force de proposition
L'entreprise
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise. Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Salaire fourni par le recruteur
Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.
C'est noté
Cabinet de recrutement
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.