Le GE14 (Groupement d'employeurs agricoles du Calvados), acteur majeur de l'emploi agricole dans le Calvados, fort de ses 300 salariés mensuellement mis à disposition dans près de 350 exploitations du département, a pour rôle de pallier le manque de main d'oeuvre et de proposer de l'emploi partagé. Nous nous chargeons de toutes les démarches liées aux ressources humaines : missions administratives, juridiques, sociales, conseil en RH.
Une de nos exploitations adhérentes, une ferme en grandes cultures céréalières et maraîchères, située sur l'axe Saint-Pierre / Falaise recherche une personne en CDI à temps plein (35H hebdo) pour compléter son équipe. Il y a la possibilité de compléter le temps de travail pour passer à temps plein dans un second temps. Le poste est à pourvoir dès maintenant.
Basée sur une centaine d'hectares de cultures classiques céréalières (blé, orge, colza) et de cultures légumières (oignons, pommes de terre), cette exploitation en agriculture conventionnel fait de la vente directe.
Vous mènerez à bien les missions suivantes : - Les récoltes - Le tri et le conditionnement des oignons, échalotes et pommes de terre (port de sacs de 5,10 et 25kg) - La vente à la ferme et livraisons
Le salaire est de 12.14€ brut horaire. Il est négociable selon le profil du candidat. Vous devez avoir un profil dynamique, rigoureux. C'est un poste physique. Vous devez avoir un bon sens du relationnel client. Vous ne travaillerez pas le week-end. Le permis B est exigé pour ce poste au vu des missions (livraisons)
Si cette offre vous intéresse et que vous êtes motivés, n'hésitez plus = Postulez !
Voir plus
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien de bâtiments agricoles
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles: Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée. Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser. Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Salaire fourni par le recruteur
Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.