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Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Développeur Fullstack H/F Nextgen RH

Lille - 59
CDI
Bac +2
Bac +3, Bac +4
Bac +5
Secteur informatique • ESN

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Les missions du poste

Notre client, spécialisée dans le développement sur mesure (applications web et mobiles, API, cloud) accompagne PME et grands comptes avec une approche agile, une livraison rapide et une relation de proximité. Dans le cadre d'un accroissement de l'activité, nous recherchons un(e):

Développeur Fullstack ( H/F)

CDI-LILLE (59)-36-55K€

En tant que développeur, vous serez l'ambassadeur de l'entreprise auprès des clients. Vous apporterez votre expertise pour les conseiller au mieux dans le développement de leurs solutions.

Dans ce cadre, vos missions seront de :

- Participer activement au développement et à l'amélioration des applications web et mobiles,

- Conseiller les clients sur les meilleures pratiques techniques et architecturale s,

- Garantir un code propre, sécurisé et maintenable,

- Collaborer étroitement avec l'équipe pour assurer la réussite des projets,

- Contribuer à un environnement de travail positif et à la bonne relation avec les clients.

Stack et compétences recherchées :

- Frontend : React, VueJS, Angular

- Backend : Java,Spring Boot

- Ops / DevOps : Kubernetes, Docker

- Autres compétences : Blockchain, Gestion de projet, Méthodologie Agile

Le profil recherché

Vous aimez la polyvalence, à l'aise sur les technologies back et front. La notion de craftsmanship vous parle et vous souhaitez évoluer dans un environnement qui valorise le clean code et la clean architecture.

Un code simple, compréhensible et sécurisé est votre priorité. Si vous avez également le mindset Agile, vous correspondez parfaitement au profil recherché.

Pour les notions moins familières, des formations internes sont prévues dans une équipe de 10 personnes.

Cadre contractuel et avantages ( liste non exhaustive) :

- CDI

- Statut Cadre

- Télétravail flexible : possibilité de travailler à distance plusieurs jours par semaine, selon les besoins du projet et en accord avec l'équipe.

- Rémunération attractive : adaptée à l'expérience et au profil du candidat, avec une partie variable possible en fonction des performances.

- Équipe dynamique et bienveillante : intégration dans une petite équipe à taille humaine, favorisant l'échange, la montée en compétence et l'esprit collaboratif.

- Formation et développement : accompagnement sur les concepts moins familiers (clean code, clean architecture, méthodologies Agile, nouvelles technologies).

- Qualité de vie : ambiance conviviale, moments de partage entre collègues et reconnaissance des efforts fournis.

Processus de recrutement

NEXTGEN RH, cabinet de recrutement multi-spécialiste, vous accompagne tout au long du processus via une approche personnalisée, humaine et transparente.

1) Échange téléphonique avec votre chargé(e) de recrutement

2) Entretien approfondi avec le cabinet

3) Entretiens chez notre client

Ref: gjxp7pvnj5

L'entreprise

NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir être avant tout !

Publiée le 21/01/2026 - Réf : gjxp7pvnj5