Responsable Comptable Cabinet H/F Synodevina

Synodevina, cabinet de conseil en ressources humaines et professionnel de l'accompagnement recherche un Responsable comptable H.F.

Responsabilités clés

Garantir la fiabilité des comptes et le respect des échéances légales.

Piloter et justifier les arrêtés mensuels et annuels.

Superviser la trésorerie et le règlement des fournisseurs.

Valider et effectuer les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE...).

Suivre les immobilisations, amortissements et la valorisation des stocks.

Produire les reportings comptables, fiscaux et statistiques.

Mettre à jour et optimiser les procédures internes.

Gérer la comptabilité des sociétés liées.

Être référent technique pour les services internes et partenaires externes.

Participer à des projets et missions ponctuelles du service.

Profil recherché

Assurer la fiabilité des comptes et le respect des obligations comptables, fiscales et réglementaires, tout en optimisant les processus financiers et en accompagnant la croissance de l'entreprise.

Responsabilités clés

Garantir la fiabilité des comptes et le respect des échéances légales.

Piloter et justifier les arrêtés mensuels et annuels.

Superviser la trésorerie et le règlement des fournisseurs.

Valider et effectuer les déclarations fiscales (TVA, IS, CVAE...).

Suivre les immobilisations, amortissements et la valorisation des stocks.

Produire les reportings comptables, fiscaux et statistiques.

Mettre à jour et optimiser les procédures internes.

Gérer la comptabilité des sociétés liées.

Être référent technique pour les services internes et partenaires externes.

Participer à des projets et missions ponctuelles du service.

Profil recherché

Excellente maîtrise des règles comptables et fiscales.

Connaissances en comptabilité analytique.

Maîtrise du Pack Office (Excel indispensable).

Connaissance de SAP (atout).

Formation supérieure en comptabilité (DCG, DSCG...).

Minimum 5 ans d'expérience en cabinet et/ou poste similaire.

Qualités personnelles :

Rigueur, discrétion, sens de l'organisation.

Réactivité, flexibilité et capacité d'analyse.

Esprit d'initiative, d'adaptation et qualités relationnelles.