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Employé de Chai H/F

Pôle Emploi

  • Francueil - 37
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Bac +2
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an

Détail du poste

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un employé polyvalent (H/F) pour travailler au chai.

Vous participerez aux tâches liées à la production (vendanges, embouteillages, mise en BIB) ainsi que la vinification, le nettoyage des cuves, les chargements et déchargements de citernes et les tâches quotidiennes à la tenue d'un chai.

Vos missions principales :

- Aide aux travaux de cave : vendanges, embouteillage, mise en BIB
- Vinification et suivi des vins stockés
- Participation aux apports de moûts en période de vendanges et aux travaux de chai (lavage de cuves, pressoir, cave, chai)
- Entretien du matériel et des espaces de travail
- Chargements et déchargements de citernes, bennes à raisins etc.

Vous serez amené(e) à porter très régulièrement plusieurs dizaines de cartons par jour et plusieurs travaux de manutention sont à prévoir chaque semaine.

Vous connaitrez des périodes de forte activité pendant les vendanges et les embouteillages.

Au delà des savoir-être déjà mentionnés, vous devrez faire preuve de polyvalence et de réactivité pour gérer les imprévus.

Vous travaillez du lundi au vendredi, de 9h à 12h et de 14h à 18h.

***Le poste est à pourvoir dès que possible***

Experience: 6 Mois - Sur un poste similaire

Compétences: Techniques d'ébourgeonnage,Techniques d'effeuillage,Techniques de soins aux arbres ou ceps,Techniques de taille de fructification,Entretenir un arbre, une plantation,CACES 1

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Publiée le 16/09/2025 - Réf : 197VLWP

Employé de Chai H/F

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  • Francueil - 37
  • CDI
Publiée le 16/09/2025 - Réf : 197VLWP

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