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Croix-Rouge française emploi
Croix-Rouge française recrutement

Directeur Centre de Protection Infantile H/F Croix-Rouge française

  • Paris 18e - 75
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Services aux Personnes • Particuliers
  • Service public hospitalier
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Missions :

- Assurer l'encadrement hiérarchique des auxiliaires de puériculture, psychologue, psychomotricien, et organiser le fonctionnement du centre en lien avec tous les membres de l'équipe pluriprofessionnelle.

- Animer la dynamique d'équipe autour de la participation aux activités du centre, à la conception et la mise en oeuvre de projets et partenariats.

- Organiser, coordonner, assurer la gestion des ressources (humaines, matérielles, financières et locaux) et leur suivi et l'encadrement des stagiaires.

- Elaborer des bilans/rapports d'activités, projet de centre

- Contribuer à la mise en place des programmes et des actions de prévention, de promotion de la santé et de santé publique et contribuer au suivi de leur mise en oeuvre.

- Participer aux missions de prévention de la maltraitance et de protection de l'enfance en collaboration étroite avec l'équipe du territoire départemental dont fait partie le centre et l'équipe du centre. - Accompagner des enfants en situations à risque de danger - Participer au dépistage et à la prise en charge des situations de violences conjugales et intrafamiliales.

- Promouvoir les missions de la santé, de prévention et de suivi, en faveur de la santé des familles, notamment par la mise en place de consultations de puériculture dans le centre de PI

Vous disposez du diplôme d'Etat d'Infirmier(ère) Puériculteur(trice), ou du diplôme d'Infimier-e et vous avez de l'expérience dans le champ de la petite enfance : développement physique cognitif et affectif du jeune enfant, soutien à la parentalité. Vous avez la maîtrise de la réglementation propre aux missions incombant à la protection infantile.

Idéalement vous avez déjà managé et animé une équipe pluridisciplinaire.

Date de prise de poste souhaitée

Dès que possible - à négocier

Prime de fin d'année :OuiSégur 1 :Oui

  • Entretien d'évaluation annuel digitalisé
  • Plan de développement des compétences avec un interlocuteur dédié
  • Accès libre à la plateforme e-learning
  • Retraite progressive
  • Prime de fin d'année
  • Valorisation de l'ancienneté
  • Droit au télétravail régulier ou occasionnel selon les postes
  • Compte épargne temps (congés et jours de repos)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Sélection du CV - Délai 3 semaines max

  • Entretien téléphonique de préqualification

  • Entretien visio avec manager ou RH

  • Entretien physique avec manager

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Publiée le 16/11/2025 - Réf : CRF10857

Directeur Centre de Protection Infantile H/F

Croix-Rouge française
  • Paris 18e - 75
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 16/11/2025 - Réf : CRF10857

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