Responsable d'Agence de Travail Temporaire H/F

Exaltan Rh

Qui est notre partenaire ?
Créé en 2018 par Alexandra et Antoine, le groupe KELYPS connaît une croissance soutenue dans le recrutement et la mise à disposition de personnel pour des entreprises de toutes tailles et tous secteurs.
Leur credo : « Le retour à l'essentiel » - replacer l'humain au coeur du recrutement.

Pourquoi recrutons-nous ?
Dans le cadre d'un remplacement, KELYPS recherche son futur Responsable d'agence H/F en CDI à Lyon 3.
Un poste stratégique où vous serez à la fois manager, développeur d'activité et véritable acteur du tissu local.

Rattaché(e) à Priscilla, Responsable de secteur, vous aurez pour missions :

- Manager, accompagner et faire progresser une équipe de 3 collaborateurs.
- Développer et fidéliser un portefeuille clients solide sur votre bassin d'emploi.
- Négocier les conditions commerciales avec vos partenaires.
- Nouer des partenariats avec les acteurs locaux (France Travail, missions locales, clubs sportifs, etc.).
- Conduire les entretiens candidats/intérimaires et assurer leur délégation auprès de vos clients.
- Garantir la gestion budgétaire, administrative et juridique de votre agence.

Point fort : Le siège prend en charge la facturation et la gestion des paies, vous permettant de vous concentrer pleinement sur le développement de votre centre de profit.

Votre profil
Vous avez déjà une solide expérience dans le secteur du travail temporaire, en tant que chargé(e) d'affaires ou responsable d'agence ?
Vous avez le goût du terrain et aimez autant développer un portefeuille clients que manager une équipe au quotidien ?
Vous avez l'énergie, la ténacité et le sens du service qui font la différence dans la relation avec vos partenaires et vos intérimaires ?

Vous avez cette aisance relationnelle qui vous permet de créer des liens de confiance durables avec vos interlocuteurs ?
Vous souhaitez revenir à l'essentiel : accompagner vos clients et valoriser vos candidats, tout en contribuant au développement d'une agence et d'un groupe en pleine croissance ?

Si vous vous reconnaissez dans ces questions, alors ce poste est fait pour vous.

Conditions et avantages

- CDI - statut cadre
- Salaire : 39 000 € à 45 500 € brut/an (sur 13 mois)
- Variable mensuel (% MB) + prime de challenge sur la MB
- Voiture de fonction
- RTT