R&D Software Engineer C++ H/F Exotec

La révolution robotique portée par Exotec ne fait que commencer, vous en êtes ?

Au sein de notre département Software R&D, vos missions consistent à:

- Développer des nouvelles fonctionnalités logicielles afin d'améliorer les systèmes d'Exotec
- Être capable de travailler sur un logiciel basé sur une architecture C++/SQL
- Appréhender les besoins logistique de nos clients pour proposer des solutions logicielles capable d'atteindre les performances et la robustesse nécessaire
- Conduire des tests pour valider les solutions et features logicielles proposées
- Garantir la création d'un environnement logiciel déployable rapidement et en suivre le déploiement chez nos clients
- Collaborer avec l'ensemble de l'équipe R&D pour faire avancer les projets

Requirements

- Vous êtes diplômé(e) d'une École d'Ingénieur ou d'un Master (Bac +5) avec une spécialisation en informatique
- Le C++ est votre langage préféré et vous êtes à l'aise en développement logiciel au sens large
- Vous avez une expérience en optimisation, théorie des graphes
- Une bonne maitrise du Python est un plus
- Vous avez des connaissances sur les systèmes Linux
- Vous avez un bon relationnel qui vous permet d'intégrer facilement une équipe R&D
- Vous aimez les challenges et la diversité des missions.
- Structuré(e), imaginatif(ve), rigoureux(se), vous savez prendre des initiatives et collaborer dans une ambiance décontractée avec les gens qui vous entourent
- Vous avez un niveau d'Anglais opérationnel, à l'écrit comme à l'oral

Poste soumis à astreinte.

Ce poste est ouvert dans nos bureaux de Lille et de Lyon. Il faut noter que des déplacements fréquents Lyon Lille sont nécessaires pour ceux basés à Lyon.

Benefits

- Couverture mutuelle et prévoyance santé compétitive
- Primes collectives et attribution de BSPCE
- Politique famille avantageuse
- Programme de mobilité interne et internationale
- Nombreuses opportunités de formation et de développement

Chez Exotec, nous garantissons l'égalité des chances dans notre processus de recrutement. L'ensemble des candidatures reçues sont étudiées indépendamment de l'âge, du genre, de l'origine, de la religion, de la couleur de peau, de la nationalité, du sexe, du handicap, de l'orientation sexuelle ou de toute autre distinction protégée par la loi. Nous mettons en place un environnement de travail inclusif et respectueux de toutes les différences. En rejoignant le Pacte Parité, Exotec s'engage pour un écosystème French Tech plus paritaire.