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Accompagnateur·rice Social Auprès de Personnes Âgées H/F

Cettefamille Nt

  • Mesnils-sur-Iton - 27
  • CDI
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an

Détail du poste

Et si votre métier consistait à faire vivre une maison pleine de vie et de liens ?

CetteFamille est une alternative humaine et chaleureuse aux EHPAD, où le quotidien se vit ensemble, dans une ambiance familiale. Ici, chaque colocataire trouve sa place, et chaque moment devient une occasion de créer du lien.

Le/la Permanent Lieu de Vie est le membre clé d'une colocation senior CetteFamille. Son rôle ? Faire de cette maison un véritable "chez soi" pour chacun.

Être Permanent Lieu de Vie chez CetteFamille, c'est :

- Une mission de coeur

- Animer et organiser les moments du quotidien

- Contribuer au projet de vie des colocataires et de leurs aidants

Nous cherchons des personnes passionnées par l'accompagnement des personnes âgées, avec de la polyvalence, de la flexibilité, du bon sens et de l'organisation.

Missions principales :

1. Coordination du quotidien

Accompagnement :

- Accompagner quotidiennement des personnes âgées atteintes de maladies neuro-évolutives ou apparentées à la maladie d'Alzheimer, dans le respect de leurs habitudes de vie

- Maintenir un environnement sécurisé et confortable

Animations & Vie sociale :

- Participer aux animations organisées par la Responsable de maison (potager ou ateliers créatifs) pour stimuler les colocataires

- Accueil des nouveaux colocataires et accompagnement dans leur intégration.

- Aide à la coordination de l'intervention des professionnels médicaux et sociaux et des intervenants extérieurs (coiffeurs, podologues, animateurs, etc)

Suivi de la vie partagée :

- Assister aux conseils des colocataires trimestriels.

. Veille de la qualité d'accompagnement :

- Veille à la qualité de l'intervention des assistants de vie exterieures

- Veille à la présence continue 24/24 7/7 auprès des colocataires

- Veille à la bonne transmission des informations essentielles à la prise en charge des colocataires

2. Gestion de la maison

- Entretenir l'habitat partagé (ménage, nettoyage)

- Cuisine : préparer les repas en fonction des préférences des colocataires, avec des menus variés et des produits frais

- Blanchisserie : nettoyer le linge des colocataires

3. Coordination et relationnel

- Travailler en équipe avec la Responsable de Maison et les autres permanents lieu de vie afin d'assurer un accompagnement fluide et optimal des colocataires

- Faire preuve de discrétion et respecter la confidentialité : ne pas divulguer d'informations personnelles concernant les colocataires aux autres résidents ou à leurs familles

6. Autres

- Collaborer avec le Responsable pour assurer une répartition équilibrée des tâches au sein de l'équipe.

- Soutenir le Responsable dans la formation des nouveaux membres de l'équipe

Conditions :

- Salaire : 1597 € net mensuel et prise en charge des déplacements professionnels éventuels

- Poste à temps complet, travail 4 jours par semaine

- Plage horaire habituelle de 8h à 20h ou 20h à 8h. Travail habituel 1 week-end sur 2.

- Décompte des jours travaillées et non des heures. Ce système implique que les majorations classiques des jours fériés, des jours et des dimanches ou des heures supplémentaires ne sont pas comptabilisés

- Statut de permanent lieu de vie fixé par l'article L433-2 du code de l'action sociale et des familles

- Outils de travail : carte bleue professionnelle / ordinateur partagés avec le responsable

- Liaison hiérarchique : le / la responsable de maison

Profil recherché :

- Une expérience dans l'accompagnement de personnes âgées atteintes de troubles cognitifs (Alzheimer, Parkinson et autres pathologies apparentées..)

- De fortes valeurs humanistes et d'empathie

- Une volonté de s'impliquer au coeur d'un projet à l'égard du bien-être de nos ainés. Être un véritable cordon-bleu. Être autonome au travail

Rejoignez une maison pas comme les autres, et contribuez à faire de ce lieu un espace où il fait bon vivre !

Experience: 6 Mois

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille,Présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités de sécurité privée

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Publiée le 11/09/2025 - Réf : 197RRYJ

Accompagnateur·rice Social Auprès de Personnes Âgées H/F

Cettefamille Nt
  • Mesnils-sur-Iton - 27
  • CDI
Publiée le 11/09/2025 - Réf : 197RRYJ

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