Conseiller en Économie Sociale et Familiale H/F SCIC HLM IDF HABITAT

Vos atouts

- Diplôme de CESF (Bac +3) requis

- Expérience requise dans l'accompagnement lié à l'hébergement

- Permis B

- Sens de l'écoute, rigueur, organisation

- Maitrise des dispositifs d'aide sociale

- Aisance rédactionnelle

- Capacité à s'adapter aux divers interlocuteurs (locataires, partenaires, institutionnels...)

- Esprit d'équipe et d'analyse

IDF Habitat, coopérative Hlm engagée pour un habitat abordable, durable et pour tous.

Droit fondamental, nous voulons rendre le logement accessible à tous. C'est notre raison d'être, notre engagement et notre combat depuis plus de 70 ans. Nous oeuvrons ainsi au quotidien pour répondre aux défis sociétaux, sociaux et environnementaux actuels et à venir.

Acteur majeur et dynamique de l'habitat social, IDF Habitat gère près de 12 700 logements sociaux, principalement dans le Val de Marne (94) et les Hauts de Seine Sud (92), et construit en moyenne 110 à 150 logements par an.

Coopérative à taille humaine, nous recrutons DES TALENTS dans une grande diversité de métier : gestion locative, maîtrise d'ouvrage, gestion de proximité, fonctions supports...

Nous rejoindre, c'est s'engager au service de l'intérêt général, donner du sens à votre métier et votre carrière en partageant et en défendant nos valeurs humanistes telles que la solidarité, la proximité, la responsabilité, la coopération et la qualité de service.

Rejoignez l'ensemble de nos collaborateurs(trices) qui font vivre chaque jour nos valeurs et portent nos ambitions.

Parmi tant de bonnes raisons de nous rejoindre :

- Un processus de recrutement simple et court : Etude de votre candidature - 1 préqualification téléphonique - 1 ou 2 entretiens en présentiel

- Un parcours d'intégration adapté et personnalisé

- Un accompagnement et des formations pour la montée en compétence

Nous vous offrons une politique salariale très attractive :

Une mutuelle prise en charge à 100%

Une rémunération annuelle sur 13 mois
42 jours de congés

Un accord d'intéressement avec un plan d'Epargne Entreprise et abondement
Un carte ticket restaurant prise en charge à 60% le mois suivant votre arrivée
1 jour de télétravail selon l'appréciation du manager (je personnaliserai selon les postes)
Mais aussi...

- Les avantages d'un CSE (chèques vacances, cadeaux...)
- Un juste équilibre entre vie professionnelle et personnelle (RTT, Droit à la déconnexion, Accord télétravail, Charte des relations professionnelles...)