Gestionnaire Paie H/F Skills Rouen
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
- Épron - 14
- CDI
- 25 000 - 35 000 € / an
- Bac
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Dans le cadre du développement de son activité, notre client, société de
services et de conseil implantée à Épron, recherche un(e) gestionnaire de
paie en CDI. Ce poste récemment ouvert a pour objectif de renforcer l'équipe
paie et d'accompagner la croissance du service social. Intégrer cette
structure à taille humaine, composée d'environ sept collaborateurs, c'est
rejoindre un environnement convivial où proximité et professionnalisme se
conjuguent au quotidien.
Rattaché(e) au responsable paie, vous serez intégré(e) et accompagné(e) pour assurer une montée en compétence progressive. Le poste est à pourvoir dès que possible, sur une base hebdomadaire de 38 heures.
La rémunération, comprise entre 25 000 € et 35 000 € selon le profil, avec une flexibilité possible selon l'expérience et la valeur ajoutée.
Vos principales missions consisteront à :
- Collecter, saisir et contrôler les éléments variables de paie.
- Établir les bulletins et en vérifier la conformité.
- Gérer les déclarations sociales et fiscales.
- Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, avenants, dossiers).
- Conseiller et répondre aux questions des salariés sur la paie.
- Participer à la veille juridique et sociale.
- Contribuer à l'amélioration des process du service.
- Utiliser les outils bureautiques et, idéalement, le logiciel Silae.
Vous travaillerez au sein d'une équipe engagée et bénéficierez d'un climat collaboratif favorisant l'autonomie et le développement professionnel.
Le profil recherché
Pour ce recrutement, notre client recherche un(e) gestionnaire de paie motivé(e) souhaitant s'investir durablement au sein d'une équipe soudée et conviviale. Le poste s'adresse aussi bien à un profil disposant d'une première expérience réussie qu'à un(e) jeune diplômé(e) en gestion de la
paie. La disponibilité rapide est un atout, mais un préavis peut être accepté.
Les attentes en termes de compétences et qualifications sont les suivantes :
- Formation en gestion de la paie ou équivalent.
- Première expérience souhaitée (entreprise ou cabinet).
- Connaissance du logiciel Silae appréciée.
- Bonne maîtrise des outils bureautiques.
- Respect de la confidentialité et sens du service client.
Les qualités personnelles et relationnelles attendues sont :
- Autonomie et rigueur dans le traitement des dossiers.
- Esprit d'équipe et goût du travail collaboratif.
- Sérieux(se), impliqué(e) et fiable dans les engagements.
- Bonne posture professionnelle et relationnel agréable.
- Capacité d'adaptation et d'apprentissage dans un environnement évolutif.
Rejoindre ce poste, c'est l'opportunité de participer à la réussite d'une entreprise en croissance et de développer un parcours professionnel valorisant.
L'entreprise
SKILLS est un acteur majeur sur le marché du recrutement et de l'intérim. Notre cabinet fédère plus de 200 collaborateurs au travers de 18 bureaux en France.
Nous sommes un collectif soudé autour de valeurs simples et saines, avec une culture du résultat sans pareil, au service d'une création de valeur partagée par nos candidats, nos clients et notre équipe.
Nos consultants et nos chargés de recrutement sont à votre écoute pour vous accompagner dans vos recherches d'emploi et de nouveaux collaborateurs, sur les métiers suivants :
· Comptabilité & Finance
· Assistanat & Office
· Audit & Expertise Comptable
· Supply chain & Achat
· ADV & Relation client
· RH & Juridique
· BTP & Immobilier
· Ingénierie & Technique
Publiée le 05/09/2025 - Réf : ENZVA-2536-002-HW
Gestionnaire Paie H/F
- Épron - 14
- CDI
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