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Animateur Prévention H/F Artus Recrutements
- Erquinghem-Lys - 59
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Détail du poste
Vos missions principales sont :
- - Assurer le suivi de la sécurité sur les chantiers en veillant au respect des normes,
- - Gérer et analyser les incidents et accidents,
- - Suivre et mettre en oeuvre des actions correctives,
- - Mettre en place et suivre les formations sécurités pour les salariés,
- - Réaliser des audits réguliers sur chantier,
- - Remonter les informations terrains sur l'état des conditions de travail et de sécurité,
- - Se déplacer sur les chantiers sur un périmètre de 7 à 10 agences présentes dans les Hauts de France et la façade Ouest.
Le profil recherché :
- - Formation : Bac +2 minimum en Prévention des Risques ou Sécurité (ex. BTS HSE, DUT QHSE)
- - Expérience : 5 années sur une fonction similaire dans l'environnement du BTP ou de l'industrie lourde
- - Mobilité régionale et permis B
- - Connaissance des certifications ISO 45001 et MASE
- - Capacité à fédérer et à accompagner au changement
Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée, 39 heures / semaine.
Le poste est itinérant et à pourvoir en CDI. Le bureau principal est situé à 20 minutes de Lille.
Salaire : 30 à 40K€ brut annuel
Avantages :
- - Véhicule de service (2 places)
- - Indemnités repas
- - RTT
- - Indemnités repas
- - Mutuelle, retraite complémentaire et prévoyance
- - Participation selon le résultat de l'entreprise
Processus de recrutement :
1- Réception et étude de votre candidature
2- Échange téléphonique avec Artus puis entretien si votre profil correspond
3- Présentation du dossier de candidature à l'entreprise
4- Entretien physique avec les managers de l'entreprise
Vous recherchez un emploi en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! Nous recrutons pour notre client, un acteur majeur dans le BTP, un Animateur Préventeur Sécurité H/F.
- Parrainage
- Compte Epargne Temps
- Carte CE
- Pose de CP
- Fidélité récompensée
- Formation
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Réception et étude de votre candidature
-
Échange téléphonique si votre profil correspond
-
RDV en présentiel
-
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 05/10/2025 - Réf : 1918-06
Animateur Prévention H/F
Super recruteur
- Erquinghem-Lys - 59
- CDI
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