Médiateur Prij Cité de l'Emploi - Grand Paris Sud est Avenir T11 H/F
Fonction publique Territoriale
- Créteil - 94
- Fonctionnaire
- BEP, CAP
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Positionnée au sein de la Direction générale " Citoyenneté", la Direction de la Cohésion territoriale a en charge les politiques de cohésion sociale et urbaine territoriales. A ce titre, elle assure une fonction de coordination, d'animation et d'ingénierie dans les domaines de la politique de la ville, du renouvellement urbain, de l'emploi et de l'insertion professionnelle, de l'économie sociale et solidaire, de la santé, de la prévention, ainsi que des politiques locales de l'habitat et du logement.
Sous l'autorité du responsable médiation emploi, vous avez pour mission de participer à l'animation de 2 dispositifs:
- Le PRIJ (80% du temps de travail): le plan d'insertion pour la jeunesse (PRIJ) des quartiers prioritaires visent à accompagner des jeunes de 16 à 29 ans en difficulté, ce qui suppose de les repérer, d'aller vers eux, de susciter leur adhésion et de les inscrire dans un parcours personnalisé. Ce plan concerne aujourd'hui deux quartiers de Créteil: le Mont-Mesly et le Palais.
- La Cité de l'emploi (20% du temps de travail): l'objectif de la Cité de l'Emploi est de rendre plus lisible pour les demandeurs d'emploi de tout âge des quartiers prioritaires de la Ville (QPV) l'offre de services qui leur est proposée en matière d'insertion professionnelle et de leur donner envie de se tourner vers les institutions. Il s'agit également de proposer des actions répondant à des besoins aujourd'hui non couverts. Les démarches «d'aller-vers» les publics, les actions hors-les-murs et le maillage avec les acteurs de grande proximité seront privilégiés. La Cité de l'emploi se déploie aujourd'hui dans plusieurs quartiers de 6 communes du territoire: Alfortville, Boissy-Saint-Léger, Bonneuil-sur-Marne, Chennevières-sur-Marne, Créteil et Limeil-Brévannes.
Missions:
Identifier et repérer le public dit" invisible" au sein des QPV;
Accompagner et amener le public vers les institutions du Service Public de l'Emploi;
Assurer un suivi individualisé du public repéré;
Consolider le lien social;
Développer les relations partenariales;
Participer à la mise en place d'actions à destination du public.
Le profil recherché
Capacité à travailler en équipe et en partenariat dans le respect de la confidentialité;
Capacité d'adaptation;
Aisance relationnelle;
Maîtrise des outils numériques et des nouvelles technologies de communication;
Intérêt pour les dispositifs et les mesures liés à l'emploi.
Publiée le 04/09/2025 - Réf : O094250902000100
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