Cadre Socio-Éducatif H/F
ITEP de la Roussille
- Niort - 79
- CDD
- 2 800 - 3 000 € / mois
- 12 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Établissement de la Fonction Publique Hospitalière accueillant 105 jeunes de 6 à 18 ans ayant des troubles du comportement et de la personnalité
Poste disponible dès que possible
Dans le respect des valeurs de la Fonction Publique Hospitalière vos missions sont :
- Élaborer et mettre en oeuvre le projet des services
- Manager, animer et mobiliser une équipe pluridisciplinaire
- Organiser et valider les actions développées auprès des jeunes
- Coordonner les actions auprès des partenaires
Vous êtes garant du respect de la législation des biens et des personnes
Profil (sur demande un profil plus détaillé peut être transmis) :
Vous justifiez d'une expérience significative auprès d'un public ayant des troubles du comportement et de la personnalité.
Vous devez être en capacité de travailler en réseau, à développer des projets innovants dans le cadre du dispositif ITEP
Vous êtes un manager confirmé pouvant instaurer un climat de confiance dans la conduite de projets, de changements et de soutien de proximité auprès des équipes
CAFERUIS exigé
Adresser votre candidature (CV+ lettre de motivation, photocopies des diplômes) par mail
Le profil recherché
Experience: 2 An(s)
Compétences: Législation sociale,Animer, coordonner une équipe,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Localiser le poste
Publiée le 02/09/2025 - Réf : 197FFMW
Cadre Socio-Éducatif H/F
- Niort - 79
- CDD
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