Coordinateur·rice de Dispositif Esrp - Espo Antenne Foix H/F
Espo Epnak Muret
- Foix - 09
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
EPNAK RECRUTE POUR SON ANTENNE DE FOIX (09) !
UN REFERENT DE PARCOURS COORDINATEUR DE DISPOSITIF - H/F - CDI - Temps plein
Ce poste est pour vous si vous êtes :
- Engagé, audacieux et agile,
- Vous avez le sens de la communication et de la relation,
- Vous aimez transmettre, accompagner.
L'EPNAK est un établissement public gérant des unités, services, dispositifs et plateformes médico-sociales dans le secteur du handicap et de la protection de l'enfance. Présent dans onze régions françaises, dont une outre-mer (la Guyane), l'EPNAK accompagne plus de 6000 personnes grâce à ses 2500 professionnels dédiés. En fort développement, l'EPNAK est le deuxième acteur de la réadaptation professionnelle en France avec près de 2000 places disponibles.
Missions : Au sein de l'antenne de Foix, en collaboration avec le directeur adjoint territorial EPNAK Occitanie et sous l'autorité du chef de service, votre rôle de Référent de Parcours - Coordinateur de Dispositif sera de :
- Accompagner les personnes dans leur parcours de formation, en mobilisant les ressources nécessaires à la réalisation de leur projet personnalisé,
- Assurer une adaptation de l'environnement de travail en partenariat avec l'équipe pluridisciplinaire et les organismes de formation,
- Coordonner les différents interlocuteurs et intervenants sur le territoire,
- Recenser les ressources locales disponibles (formations, médicales, sociales, etc.),
- Faciliter les projets d'inclusion sociale et professionnelle des personnes en situation de handicap,
- Mettre en place des actions d'aide à l'élaboration et validation de projets professionnels,
- Instaurer une relation de confiance avec les personnes accompagnées,
- Contribuer à l'amélioration continue de la qualité des services.
En tant que coordinateur, vous devrez également :
- Assurer l'interface entre le dispositif et le milieu professionnel ou de formation,
- Organiser des réunions pour affiner le projet d'accompagnement,
- Gérer les incidents et difficultés liés aux parcours,
- Analyser l'efficacité des procédures organisationnelles en lien avec les processus qualité,
- Animer l'antenne et faciliter la communication,
- Adapter le dispositif aux évolutions réglementaires et pédagogiques,
- Répondre aux sollicitations des partenaires institutionnels et animer des réunions,
- Promouvoir le dispositif sur le territoire,
- Collaborer en réseau avec les acteurs autour de la personne accueillie,
- Représenter l'EPNAK à la demande du chef de service.
Profil :
- Titulaire d'un diplôme ou titre Bac +2 minimum,
- Expérience significative dans le domaine de la formation,
- Connaissance du champ du handicap et utilisation de la méthode ADVP souhaitées,
- Autonomie, organisation, aisance relationnelle,
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire,
- Créativité et adaptabilité,
- Maîtrise de l'outil bureautique.
Conditions :
CDI à temps plein selon la Convention collective : CCN66,
Classification : Cadre classe 3 de niveau III,
Indemnité complémentaire de 238€ brut pour un temps plein,
Date de début : dès que possible,
Poste basé à Foix (09), Permis B obligatoire, déplacements réguliers.
Avantages :
- Congés supplémentaires
- Mutuelle
- Prévoyance
- Prime(s)
- Avantages CSE
- Mobilité interne
L'EPNAK étant un établissement médico-social, une vérification de l'attestation d'honorabilité sera réalisée (se substituant au B2). Le Bulletin n°3 sera demandé pour toute embauche au sein de notre établissement.
Nous rejoindre : Vous êtes tenté(e) par l'aventure et souhaitez participer au développement de l'EPNAK ? Rejoignez une équipe agile, audacieuse et dynamique !
À compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront valorisées.
Envoyez votre CV et lettre de motivation à : Monsieur Gilles CHEVALIER, directeur adjoint territorial EPNAK Occitanie
Le profil recherché
Experience : 3 An(s) - à 5 ans
Compétences : Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne, Méthode ADVP, outils bureautiques
Permis : B - Véhicule léger exigé
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Foix
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
23 500 € / an 1 958 € / mois 12,91 € / heureSalaire brut estimé
28 000 € / an 2 333 € / mois 15,38 € / heureEstimation haute
37 400 € / an 3 117 € / mois 20,55 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
Merci pour votre retour !
Publiée le 02/09/2025 - Réf : 197DQMY
Coordinateur·rice de Dispositif Esrp - Espo Antenne Foix H/F
- Foix - 09
- CDI
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